高级测试工程师（具备团队管理经验者优先）

岗位职责： 1、统筹测试团队的日常管理，合理分配测试任务； 2、制定软件测试计划，开展测试风险分析，完成测试总结报告； 3、协调各类测试资源，持续优化测试流程，拓展测试覆盖类型； 4、定期维护和升级测试用例，建立并完善测试执行规范； 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机相关专业，掌握软件测试基本理论与实践方法； 2、具备8年以上测试工作经验，其中2年以上团队管理经历，能够带领团队高效推进项目落地；有金融行业背景及管理经验者优先考虑； 3、熟练使用至少一种性能测试工具，如jmeter、postman等，具备大型系统性能测试实战经验； 4、熟悉主流Web及系统安全漏洞的检测方式及相关工具应用； 5、了解Linux或Unix操作系统，掌握基础SQL语法，具备Java、python等编程语言知识，有Python开发实际经验者优先； 6、可独立搭建并维护测试环境，涵盖数据库、Web服务等组件，具备中间件测试经验者优先； 7、具备良好的沟通表达能力与协作意识，自主学习能力强，能独立应对和解决技术问题； 8、工作态度严谨，责任心强，具备团队合作精神，能适应较高强度的工作节奏。