设计部门主管

岗位职责： 1、统筹设计团队工作，保障项目设计品质与推进节奏； 2、对接客户需求，精准把握意图并输出创新性设计策略； 3、负责部门业务签约工作 4、组织团队成员的培养、考核与激励，持续提升团队专业水平； 5、联动其他职能部门，推动设计方案落地实施。 任职要求： 1、具有扎实的设计管理背景，能有效带领团队完成各项任务； 2、具备优秀的审美素养与创意能力，可主导设计方向并引领风格趋势； 3、具备良好的表达与倾听能力，能清晰传递设计思路并与客户达成一致； 4、熟悉项目全流程管理，能合理规划并把控设计节点进度； 5、熟悉建筑装饰领域发展动态，洞察行业走向及客户核心诉求。