招聘助理

招聘助理岗位职责

1.招聘执行：负责招聘信息发布、简历筛选与初步沟通，协调面试时间并通知候选人。

2.流程支持：维护招聘台账（如候选人信息、面试结果），协助办理新员工入职手续（如资料收集、入职引导）。

3.基础事务：整理招聘相关资料（如岗位说明书、面试评估表），与用人部门对接需求，反馈招聘进度。

招聘助理岗位要求

-学历经验：大专及以上学历，招聘能力强。

-核心能力：具备基础沟通表达能力，能熟练使用Excel、Word等办公软件，有一定的细心度和执行力。

-职业素养：对人力资源工作感兴趣，能遵守保密原则，具备基本的服务意识和抗压能力。