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3-5年本科文书起草日常行程安排差旅/公务活动安排文件呈送/流转接待/外联熟练驾驶车辆熟悉商务礼仪适应出差应急处置经验丰富人力资源专员/助理
任职要求
学历背景:本科及以上学历,人力资源管理、文秘、行政管理、工商管理、汉语言文学等相关专业优先;
能力素质:具备优秀的沟通协调能力、文字表达能力和逻辑思维能力,能熟练掌握各类公文写作、会议纪要撰写技巧;
工作经验: 有助理、秘书或相关行政工作经验者优先,优秀应届毕业生可酌情考虑。
技能要求:熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT),具备较强的抗压能力和应急处理能力,做事严谨细致、责任心强;
其他要求:形象气质良好,无不良从业记录,责任心强,保密意识强,能承受一定的工作压力,能适应偶尔出差。
职位总结围绕职位描述,归纳工作内容、招聘要求

潘女士IP:四川成都
成都佳英企业管理有限公司
·人事经理成都
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