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1-3年大专不接受居家办公医疗健康猎头经验招聘
一、岗位职责
1、负责人才简历的查找、筛选及邀请沟通；
2、开展候选人的初步交流与面试安排；
3、跟进面试反馈并协助完成入职流程；
4、完成上级交办的其他相关工作。
二、任职要求
1、具备大专或以上学历；
2、具有一年以上人事行政类工作经验；
3、性格开朗，工作热情，具备主动性；
4、拥有良好的沟通能力与抗压能力；
5、有医疗行业从业经历者优先考虑。
职位总结围绕职位描述，归纳工作内容、招聘要求
田先生IP：浙江杭州
上虞复大
·人事经理
宁波
