1-3年学历不限流程质量管控仓库作业流程制定物流/仓储项目经理
年龄：20-45岁；适应夜班；工资：面议
岗位要求：
1、掌握物流快递分拨中心“收 - 卸 - 分 - 扫 - 装 - 发”全流程操作，具备优化分拣动线、降低错分与漏扫率的能力，提高中转作业效率。具有顺丰、通达系相关管理经验一年以上；
2、具备产能与成本管控能力，能结合业务周期（如618、双11）制定人员及设备排班方案，科学调度叉车、分拣机等资源，有效控制人力、耗材（如打包带、扫描纸）及设备维护成本；
3、擅长分析中转关键数据指标，能够识别运营瓶颈并提出针对性改进措施。
职位总结
招聘人数1-2人
薪资报酬8千-1.2万/月
招聘有效期职位7天内有效
工作地点南京崇业路6一号楼
核心工作内容：
负责物流仓储项目的整体运营管理，包括分拣中心流程优化、人员调度、成本控制及数据分析；制定并执行仓储作业标准，确保货物高效准确处理；协调各部门资源解决运营瓶颈，提升整体效率；定期进行绩效评估，提出改进建议；管理团队确保安全与合规。
岗位基本条件：
年龄20-45岁，适应夜班；身体素质良好，健康程度良好，文化水平不限；熟练掌握物流快递分拨中心“收-卸-分-扫-装-发”全流程操作，具备优化分拣动线、降低错分与漏扫率的能力；具有顺丰、通达系相关管理经验一年以上；具备产能与成本管控能力，能结合业务周期（如618、双11）制定人员及设备排班方案，科学调度叉车、分拣机等资源，有效控制人力、耗材（如打包带、扫描纸）及设备维护成本；擅长分析中转关键数据指标，能够识别运营瓶颈并提出针对性改进措施。
