催收主管

备注：此职位为分公司负责人岗位，条件不符者请勿投递简历！ 岗位职责： 1、确保催收作业严格遵循甲方合规标准及公司内部规范； 2、规划并执行高效的贷后管理策略，保障各项业务目标顺利达成； 3、统筹催收团队的日常运作，指导团队成员高效履职，组织培训与能力提升，持续优化整体作战能力； 4、妥善处理客户争议，协调化解纠纷，维护良好的客户关系体验； 5、高质量完成公司下达的各项考核指标与战略任务。 任职要求： 1、年龄25-45岁，身体健康，品行良好，积极进取，无违法犯罪记录，个人征信良好； 2、大专及以上学历，金融、经济、法律等相关专业优先考虑（优秀者可适当放宽条件）； 3、具备3年以上团队管理经验，能够有效带领并激励团队达成业绩； 4、精通催收业务流程，对行业运作有深刻认知，拥有丰富的团队运营实战经验； 5、了解相关法律法规，具备较强的合规意识与风险把控能力； 6、熟练操作各类常用办公软件，具备良好的数据处理与文档撰写能力。 本岗位需通过背景调查审核 薪资福利： 1、基础薪资+团队绩效提成+年终利润分红+多项补贴，综合月收入25000-100000元以上，上不封顶（按团队实际业绩兑现收益）； 2、依法缴纳五险一金； 3、晋升通道：分公司负责人-片区总监/项目总监-管委会成员。 一经录用，可根据个人意愿选择入职城市 公司全国服务网点覆盖以下城市：广州、东莞、河源、惠州新岸、惠州云山、江门、茂名、梅州、清远、韶关、深圳、湛江、肇庆、中山、贵港、桂林、柳州、南宁、梧州、海口、安阳、洛阳、商丘、郑州二七、郑州金水、驻马店、荆州、武汉江汉、武汉硚口、宜昌、衡阳、长沙、九江、南昌、安庆、合肥、泉州、连云港、南通、宿迁、徐州、济南、临沂、青岛、泰安、杭州、绍兴、大连、保定、涿州、石家庄、呼和浩特、太原、兰州、银川、西安莲湖、西安西咸、乌鲁木齐、贵州、六盘水、重庆、成都、绵阳、南充、宜宾、楚雄、昆明、曲靖、玉溪