测试主管

职位描述 具备自动化测试背景 熟悉性能测试流程 岗位职责: 1. 全面负责测试部门的测试实施与日常管理，带领团队完成产品及项目测试任务，汇总并分析测试数据，确认并跟踪问题，推动问题高效闭环； 2. 编制测试方案与计划，构建自动化测试体系，输出测试报告； 3. 建立并持续优化公司级测试管理制度、标准化流程与规范体系； 4. 依据测试用例配置测试环境，统筹测试版本管理； 5. 组织开展测试人员的技术与业务培训，提升团队整体专业水平； 6. 主导测试团队的人才培养与团队组织建设工作； 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、自动化等相关专业；5年以上软件集成研发项目测试经验，2年以上团队管理经验； 2、具有大模型（LLM）、NLP、图像识别/CV、多模态或强化学习等至少一项技术方向的评测实战经历； 3、熟练掌握标注质量评估指标（如准确率、召回率、F1、置信度校准）的计算与分析方法； 4、熟悉 NLP/CV/多模态常用效果评估指标（如Accuracy、Recall、F1、CIDEr、CLIP-Score 等）； 5、具备出色的沟通协调能力、问题解决能力、团队协作精神与执行力；