喜之郎销售储备干部（济南章丘）

岗位职责： 1、依据区域销售指标，跟进、支持并督导经销商达成既定销售目标； 2、协助并引导经销商落实公司销售政策，实施市场监督与日常管理； 3、负责区域内产品陈列及陈列工具的维护与增设，保障整体价格体系稳定运行； 4、推动产品线的渠道渗透与覆盖，主导新产品的市场推广与落地执行； 5、搜集、整理并反馈市场数据及竞争对手动向，制定并实施针对性区域市场策略； 6、开展经销商团队管理，组织培训与辅导，推动其能力提升与业务优化。 发展通道： 一年成长为城市经理；三年晋升为省区经理；五年迈向大区经理 薪酬福利： 1、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金； 2、采用不定时工作制，每月安排8天休息，法定节假日按规定调休； 3、带薪年休假：根据司龄享受5至15天带薪年假； 4、享有生日礼金及节日福利，春节探亲交通费用可报销700-1200元； 5、提供行业内具有竞争力的薪资待遇； 6、年度绩效考核优秀者可获得相当于2-4个月工资的年终奖金。