家具设计部门主管

主要岗位职责： 1、根据公司品牌定位与调性，负责全屋定制家具产品的整体设计与开发工作。 2、具备敏锐的设计感知力，能够开展用户洞察与潜在需求分析，并转化为切实可行的设计方向与研究策略。 3、参与供应链资源的调研与合作评估，推动新材料、新技术在产品中的应用与创新实践。 4、关注家具行业发展趋势，收集并整合新功能、新材料、新工艺等信息，提出可落地的实施方案，支持研发项目推进。 5、全程跟进产品制作与打样过程，确保设计方案精准呈现，及时识别设计缺陷并优化改进方案。 6、协调设计师日常工作的进度管理，掌握各项目执行流程与计划节点，做好相关组织与支持工作。 主要任职要求： 1、本科及以上学历，家具设计、产品设计等相关专业背景，具备5-10年家具/家居领域工作经验； 2、以用户为中心，具有系统化的问题定义、分析与解决能力。 3、具备良好的审美素养、洞察力及沟通表达能力。 4、拥有市场前瞻性与出色的设计落地能力，审美品位优秀，熟悉国内主流家具品牌发展现状。 5、了解家具设计风格流派，熟练操作犀牛、AutoCAD、3dsmax、vray、PS等设计工具。 薪资福利： 1、薪酬范围：16-20k+常规福利（表现优异者可面议）。 2、月休4天+法定节假日；特色带薪假期包括：儿童节0.5天+38节0.5天+生日假0.5天+亲子假0.5天+孝心假2-4天+学历提升考试带薪假。 3、公司特色福利：业务骨干及中高层管理人员每年享有1-2次外省带薪培训机会，入职周年礼遇、健康运动日、助人为乐奖、员工互助基金、学历提升奖励、技能提升奖励、孝亲礼包、特优价装修权益等。