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1-3年大专大型教育机构经验培训机构线上教育成人/通用教务管理
工作职责:
1、负责学员开课通知、上课与补课的考勤管理，跟进全部课程质量，并统筹培训资料的归档与分发；
2、掌握公司业务内容及App使用流程，熟知课程架构，明确各班型对应的配套学习资源；
3、组织每日练习、周测及月度测试的发布，登记学员答题情况，持续跟踪学习进度，定期开展学员回访；
4、结合学员实际学习进展，按周制定个性化学习方案，汇总反馈意见并妥善处理相关投诉；
5、及时响应学员疑问，提升其学习主动性，助力教学通过率的稳定提升；
6、包含一定营销类工作任务，薪酬结构为固定底薪4000+提成+奖金。综合收入一般不低于6K，具备积极性和营销意识者可达9-12K，需确认接受后再进一步沟通。
任职资格:
1、大专及以上学历，医药护相关专业背景，有医药培训领域从业经历者优先；
2、性格亲和，具备较强的应变能力与沟通协调能力，认同并热爱教育事业；
3、书面与口头表达清晰，工作计划性强，条理分明；
4、勤奋务实，责任心强，能承受工作压力，具备良好的协作意识；
5、熟练操作办公常用软件
职位总结围绕职位描述，归纳工作内容、招聘要求
徐女士IP：北京
润德教育
·人事经理
贵阳
