德国教育规划顾问

为什么选择我们： > 德国百年职教体系：国际通行的职业教育解决方案，客户认可度高，转化效果显著； > 高提成+稳定底薪：综合年薪15-30万+，业绩领先者可获海外培训资格； > 带薪岗前培训：系统学习德国教育销售方法论，快速上手，无需“零经验起步”。 岗位职责: 1、依据公司及项目制定的服务标准与流程，为客户提供德语培训、德国双元制职业教育、德国留学、欧洲游学/研学等项目的专业咨询。 2、主动开发新客户资源，持续跟进并维护老客户关系，通过电话、微信、线下邀约等方式触达潜在客户，推动签约达成。 3、全面掌握公司教育产品内容，涵盖各类课程、留学项目及咨询服务，结合客户需求精准匹配推荐方案，完成销售目标，提升业绩表现。 4、关注教育领域发展趋势与竞品动态，收集一线市场反馈，为产品迭代和营销策略优化提供有效建议。 5、积极参与公司组织的市场活动、展会、宣讲会等，多渠道推广品牌与项目，扩大品牌影响力与市场覆盖。 任职要求: 1、具备良好亲和力与表达能力，能体现专业的服务形象。 2、具有较强的销售意识与抗压能力，掌握高效沟通与谈判技巧，客户服务能力强；具备团队协作意识，工作积极主动。 3、有教育行业销售背景者优先，熟悉留学业务或了解德国双元制教育模式者更佳；需具备五年以上销售工作经验。 4、目标感强烈，无法接受月收入低于20000元的生活标准。 薪资福利： 薪资待遇：综合月收入10-30k，高额提成，多重奖金，让付出获得对等回报。 福利保障：健全的五险一金，带薪年假，法定节假日等基础福利。 职业发展：提供清晰的职业晋升路径，定期开展培训与团队建设活动，助力个人成长与团队融合。