职位详情
微信扫码分享
举报
5-10年本科软件测试
岗位职责：
1、配合测试组长开展测试团队的日常管理工作，侧重于技术方向的支持与把控
2、能够基本独立承担一个或多个项目的测试任务，重点从技术和业务角度规划测试策略，参与测试计划的制定，组织并推动测试用例的设计与评审工作，确保质量达标；同时主导关键模块的测试方案设计与执行
3、主导测试团队在技术层面的效率优化，积极探索并落地自动化、AI等技术手段提升测试效能
4、协助测试组长制定产品全周期的质量保障方案，提供关键技术支撑
任职要求：
1、本科及以上学历，计算机或相关专业背景，具备工业软件领域知识者优先考虑
2、具备扎实的软件测试实践经验，掌握功能测试、性能测试、黑盒白盒测试等各类测试方法，对安全测试有一定认知更佳
3、熟练运用主流测试工具如Jmeter、Postman等，可独立完成接口测试任务并对他人进行指导
4、具备自动化测试框架的搭建能力，能带领团队成员结合项目需求推进自动化测试实施
5、对AI赋能测试工作有实际理解，能够有效引入AI等新技术工具提升测试工作效率
6、熟悉常见的软件开发流程，如瀑布模型、敏捷开发等，并对其应用有清晰认识
7、具有工业软件测试经验者优先
职位总结围绕职位描述，归纳工作内容、招聘要求
李先生IP：北京
新华三
·人事经理
苏州
