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3-5年大专选址开发
1、依据市场运营中心的年度规划,细化本区域加盟店年度拓展目标,制定切实可行的市场发展策略,稳步推进并确保区域各项指标如期达成 2、全面完成区域内各商圈的实地调研与综合评估,完善门店布局饱和度分析表,并按要求归档管理 3、针对具备开店潜力的商圈和点位,通过动员潜在合作方、引导老加盟商推荐、组织带看及签约、邀请意向客户参与等方式推动资源匹配 4、为未签约及已签约加盟商提供选址支持、门店可行性评估等服务;对已完成选址的加盟商协助安排培训计划、衔接装修流程等相关事宜 5、协助加盟商完成设备与物料采购,统筹开业前各项准备工作;提供设备安装调试、门店开业现场指导等全流程支持 6、协同工程部门开展门店尺寸测量、空间规划、图纸设计、装修进度跟进及竣工验收等工作,保障门店建设顺利推进 7、按计划开展门店巡检工作,指导门店优化运营;强化对食品安全、操作规范等关键风险点的监督,防范重大安全事件及负面舆情发生 8、及时收集并传递加盟商反馈信息,主动参与问题协调解决,落实有效举措助力门店提升经营业绩;定期进行走访与回访,巩固合作关系,提升加盟商满意度,预防客户投诉 9、协同公司及相关部门,做好政策传达、文件宣导及具体执行落地等相关配合工作 任职条件—— 1、年龄22岁*****,有连锁餐饮行业市场开发或门店运营管理经验者优先考虑 2、品行端正,踏实肯干,工作态度积极,热爱市场拓展类工作,具有较强的责任意识 3、具备敏锐的市场感知能力,能准确判断商圈特点与消费氛围;拥有良好的沟通技巧和应变能力,善于维护合作关系;学习能力强,执行力高 4、能够接受出差安排,服从公司整体战略部署与岗位调配 5、认同企业核心价值观与文化理念

职位总结

邓女士IP:四川成都

阿遇餐饮

·人事经理
工商信息

法定代表人:

段建林

成立日期:

2017-04-25

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工作地址
天津津南区星巴克(天津新城吾悦广场店)1
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