【六十本书阅读馆】诚聘阅读课程研发主管

【核心职责】 1. 课程体系优化管理 - 搭建课程质量评估机制，推动课程内容持续升级与迭代 2. 教师培训实施 - 能独立开展线下教师培训工作 - 每月组织2-4场线上教学技能提升培训，完成教师能力等级评定 3. 加盟校教学支持 - 为全国加盟校提供课程落地执行指导，线上教学问题咨询48小时内响应 - 制定标准化教学支持流程（包含试听课指导、家长会组织、家校沟通话术等内容） - 每月组织加盟校教师线上集中培训，汇总并优化区域化教学实践案例 4. 直营校教学运营 - 负责直营校教师团队日常管理，并承担部分一线授课任务 【任职要求】 必备条件： - 本科及以上学历，教育学、汉语言文学、儿童发展或中文类相关专业优先 - 3年以上阅读类课程研发与实际授课经验，完整参与过至少2套课程体系的开发全过程 - 熟练掌握课件设计与制作 - 优先项：具备100人以上规模的教师培训经验，有系统性师训体系搭建经历 - 优先项：优秀的跨区域协作能力，有服务50家以上加盟校的线上支持经验 加分项： - 了解知识付费产品运作模式，具备线上课程包装与推广经验 - 持有阅读指导师、家庭教育指导师等相关专业认证 - 有教育加盟领域工作经验，熟悉校区教学实施与运营管理中的核心痛点 我们可以为你提供 1. 具有市场竞争性的薪酬福利 2. 具有创业者精神的合作伙伴 3. 具有发展性空间的美好未来 4. 具有长期稳定的合伙人机制