软装主创设计师

岗位职责：

高级设计师需具备方案创意能力，能够打造具有创新性的商业空间产品，并具备研发新产品的能力。

工作范畴不仅限于商业项目执行。

1、负责项目的软装设计任务；

（1）制定软装实施计划，提交项目进度时间节点安排；

（2）与硬装设计团队对接设计需求及整体设计方向；

（3）提供可落地的执行方案；

（4）进行成本初步估算。

2、定期维护并更新配饰部门资料库内容

3、主导软装项目落地执行：控制项目周期，协调各部门协作，跟进产品选型，完成现场布置与调整，并解决产品制作中的各类问题。

4、指导助理配饰师推进项目进展

5、承担小组管理职责：组织人员培训，开展技术交流与学习分享会；

6、协同软装总监完成各项工作

任职资格：

1、具备5年以上软装设计领域工作经验，室内设计、环境艺术或建筑设计等相关专业本科及以上学历；

2、拥有高端售楼处样板间、高端会所、私人住宅、酒店等空间的软装设计经验，具备优秀的审美素养；

3、具备先进的设计理念与独特的艺术视角，具有较强的设计成果把控力；熟练使用CAD、Photoshop、Sketchup等设计工具，以及PowerPoint等办公演示软件；

4、能独立完成软装陈设及艺术品的策划、选品与搭配工作，涵盖概念构思、深化设计，直至施工现场的监督与多方协调；

5、善于洞察市场趋势，分析行业变化，精准理解不同客户群体需求，掌握多种装饰风格与艺术表现手法及工艺技法，熟悉家居产品的材质、规格、造型及其文化内涵；

6、具备扎实的美学理论基础与良好的沟通表达能力。