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薪资详情
薪资范围:7000-20000元/月(提成上不封顶)
无责底薪:4000元/月
社保类型:五险
工作时间:
周末双休;法定节假日带薪休假
08:30——11:30
13:30——17:30
薪资待遇:
实习期无责底薪3000+10%——15%阶梯式提成
转正后无责底薪4000+10%——15%阶梯式提成+奖金
职位详情:
工作内容:对接企业客户,协助推进团体标准与国家标准的衔接,输出专业的行业标准方案,推动项目顺利落地。
提供系统化岗前培训,涵盖标准化专业知识,零经验也可快速上手,全程由部门主管带教,帮助新人平稳过渡,缓解初期工作压力!
任职要求:
1.具备较强的沟通表达能力与自主学习意识
2.大专及以上学历(条件优异者可适当放宽)
3.性格外向开朗,能承受工作压力,善于人际交流,欢迎主动联系!
公司管理模式:结果导向,注重效益,团队年轻有活力,氛围轻松积极,日常激励不断,现金奖励、团建福利一应俱全,期待与有实力、有干劲的你携手共进,加入我们!

马女士IP:山东菏泽
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