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3-5年大专选址开发经验品牌管理经验招商经验有驾照门店运营经验渠道开发及管理经验零售餐饮可适应出差选址开发
岗位职责:
1、负责市场拓展的规划,依据公司年度开店目标开展区域市场调研与布局设计;
2、根据既定规划节奏,协同推进新商户引入及存量商户的活跃度提升;
3、全程跟进商户选址、落位、签约等环节,提供专业支持与服务保障;
4、在门店开业后持续提供拓展类支持,包括转店、闭店、老店新开等相关服务。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备连锁餐饮、加盟运营或门店拓展相关经验者优先;
2、熟悉连锁餐饮、茶饮品牌及零售行业的拓展逻辑、选址标准与点位评估方法;
3、具备较强的服务意识,逻辑清晰,具备良好的分析判断与沟通协调能力;
4、持有C1驾驶证,身体健康,能适应频繁出差工作安排。
备注:
1、每月初及月末需前往石家庄分公司进行工作汇报,主要负责河北省内门店的开发与选址;
2、岗位标注地点非实际办公地,仅为便于覆盖本地求职人群设置;
3、可接受河北省内区域出差及赴杭州总部参加培训
职位总结

吴女士IP:河南郑州
古茗茶饮
·人事经理邢台
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