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5-10年本科不接受居家办公团队管理经验JavaSpringOracle
一、岗位职责：
1.负责跨境电商平台、企业内部系统的后端开发工作，确保系统的安全、高可用性和可靠性；
2.参与项目的需求分析和技术方案设计及数据库安全；
3.根据需求负责数据结构设计、接口设计、功能设计及技术文档编写；
4.负责系统的稳定性,可维护性和性能优化等工作；
5.及时响应用户反馈的系统问题，快速定位与排查处理。
二、岗位要求：
1.计算机相关专业，本科学历及以上,5年以上java软件开发经验，30岁以内，有跨境物流、头程货件（库存、计划）业务经验；
2.具有扎实的Java编程基础；
3.熟练掌握SpringMVC、spring等常用开发框架;
4.对于跨境电商业务逻辑以及各个部门需求清晰。
三、福利待遇：
1、上班时间：朝九晚六，双休工作制；
2、办公环境：开放式的办公环境，舒适轻松的办公氛围；交通便利；
3、五险一金：入职即购买五险一金；
4、法定节假：按国家规定享有法定节假日；
5、个人成长：多元的培训课程和内部分享学习会；产品培训，平台操作及维护，业务开发与跟进等；公司也会不定期免费报名安排课程外出学习；
6、晋升机会：快捷的员工晋升通道，完善的晋升机制；晋升空间：能者居上，公平竞争；
7、部门团建：公司不定期举行团队拓展，年度优秀员工国内外游；
8、其他福利：享有每月一次员工活动；设有生日福利；年终奖金；节日福利；年度调薪；带薪年假；员工聚餐；唱K；休闲零食等。
三、团队领导与人才发展：
1、带领并发展产品团队，建设一支具备敏锐市场感知、扎实数据分析能力和强商业思维的产品精英队伍。
2、设定明确的团队目标，强力推动执行落地，聚焦结果产出，保障战略有效实施。
3、作为产品端的核心协同者，高效联动供应链、市场营销、工业设计等部门，整合资源，共同驱动产品在市场的成功落地。
必备经验：
1、具备8年以上产品开发或产品管理经验，其中至少3年在跨境电商领域担任高级管理岗位。
2、有从零构建产品开发流程体系的实际经验，并能提供可量化的体系优化成果证明。
3、拥有清晰且可验证的跨境产品线成功案例（面试时需准备详述：目标市场选择、产品定义逻辑、上市策略及最终商业回报）。
4、具备团队管理背景（至少直接带领10人以上团队），能够证明其在激发团队潜力、完成高难度目标方面的实际能力。
5、具备优秀的沟通协调能力与跨部门推动力，擅长主导复杂项目的协同推进。
加分项：
对汽车文化及车辆改装抱有真诚热情！
若您本人有玩车、改装经历，或对汽车零部件技术、改装潮流有深入理解，将被视为重要优势。具备：自研ERP系统/ERP开发经验/跨境电商/北美欧洲/
职位总结围绕职位描述，归纳工作内容、招聘要求
彭女士IP：广东深圳
集牛
·人事经理
深圳
