活动策划 企业文化活动组织

岗位职责 1. 依据年度活动计划，策划并执行多元化的企业文化主题活动（如年会、竞赛类活动、节日庆典、社团运营等），评估活动成效，营造积极向上的文化氛围，增强员工对企业文化的认同感； 2. 推进员工福利体系建设，涵盖员工健康体检、团建方案库的搭建与优化，持续提升员工的归属感与满意度； 3. 负责企业文化传播平台如微信公众号、企业官网等内容的日常编辑、发布、维护及互动管理； 4. 参与公司所需H5页面、宣传海报、广告视频、宣传片等创意设计，承担品牌传播内容的构思与文案撰写，包括官网软文、新闻稿件等文字策划工作； 5. 搭建企业文化案例资料库，收集并保存企业发展过程中的代表性事件与典型故事。 岗位要求 1. 本科及以上学历，新闻学、中文、传媒、人力资源、管理等相关专业优先考虑； 2. 具备2年及以上相关岗位工作经验； 3. 具有良好的沟通协调能力，掌握企业文化建设相关知识； 4. 熟练使用办公软件（如PPT）及PS、PR等设计剪辑工具，具备扎实的文字表达能力或摄影摄像专长。