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3-5年大专纠纷处置经验员工关系风险纠纷异常防范处理法律风险劳动
工作内容:
1、负责员工日常投诉与求助事项的协调处理
2、应对员工突发事件，妥善处理各类劳动争议
3、组织开展员工离职面谈，办理异常离职手续，监控离职率，进行数据统计分析并提出优化方案
4、承担学校参观活动的接待与讲解工作
5、执行招聘中心5S现场管理工作
任职要求:
1、人力资源、心理学等相关专业背景者优先考虑
2、具备独立应对和解决突发状况的能力者优先
3、熟练掌握常用办公软件，具备其他技能者更佳
4、抗压能力强，踏实肯干，富有耐心
PS：松山湖园区上班~
职位总结围绕职位描述，归纳工作内容、招聘要求
谢先生IP：广东东莞
半年内活跃|
广东瑞勤科技有限公司
·人事经理公司简介
广东瑞勤科技有限公司是华勤技术在东莞的第三制造中心，坐落于东莞市塘厦镇凤宝路。秉承“改善人们沟通与生活”的使命，为全球科技品牌客户提供产品级、系统级、软硬件研发、运营制造的端到端服务，主要聚焦智能手机、平板电脑、智能穿戴等产品的制造业务。
公司提供行业中上水平的薪酬福利、舒适的工作环境及人性化管理，欢迎加入，与瑞勤科技共成长!
工商信息
工作地址
东莞广东东勤科技有限公司8号
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