SAP HR顾问（自由职业）

职位介绍 工作职责： 1. 协同系统项目落地执行，开展业务分析、系统配置及开发支持等相关工作； 2. 承担项目中业务需求的收集与整理，准确理解产品目标，基于需求设计切实可行的系统实施方案； 3. 按照项目进度安排，完成系统各模块的业务分析、配置调整及测试任务； 4. 根据开发需要，理清业务逻辑与数据流转关系，撰写开发需求文档，并推动开发落地及测试验收； 5. 针对实际运作中的问题与要求，编制对应的解决方案说明材料。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，人力资源、计算机、信息管理、软件工程等相关专业背景； 2. 具备3-5年SAP系统实施或运维经验，精通HR模块功能与应用方案，主导完成不少于3个HR全流程项目实施； 3. 工作态度严谨，具备较强的表达与沟通能力，拥有良好的协作精神； 4. 具备出色的业务洞察与归纳总结能力，具备产品化思维以及较强的跨部门协调沟通能力。