电话销售

【岗位职责】 带头打电话：每天以身作则，亲自拨打大量电话，面向全国各政府机关、企事业单位推广消防安全培训，完成个人业绩指标； 监管团队：管理10人左右电话销售团队，监督团队成员每日电话量、工作态度及业绩完成情况，确保团队整体目标达成； 培训带教：培训新人电话话术、沟通技巧，提升团队整体业务水平； 数据分析：每日统计团队电话数据、业绩数据，及时发现问题并调整策略； 上传下达：准确传达公司政策，反馈团队问题，做好团队激励与氛围管理。 【任职要求】 能管人更能自己打：必须具备电话销售实战经验，每天能带头大量拨打电话，不是只动口不动手的管理者； 监管能力强：有团队管理经验，能有效监督、激励团队成员，管得住人、带得动队； 反应敏捷、勤快踏实：个人电话业务能力强，执行力强，不偷懒、不拖延； 普通话标准，沟通表达能力强，具备市场分析及判断能力； 有现成小团队一起加入者优先（2-5人团队可直接带入）； 有电话销售主管经验3年以上，或消防、医疗、环保行业内勤主管经验者优先； 无电话销售经验者勿扰，纯管理型人员勿扰。