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五险一金年终奖餐补5-10年本科销售总监
岗位优势：
好机制：坚持长期发展理念，与企业共成长，签订正式劳动合同，享受六险两金保障，收入具备吸引力，成长阶段固薪支持8000起，成熟阶段薪酬具有市场竞争力。
2、好客户：公司提供优质集团客户资源，涵盖金管家及个人金融迁移类客户线索
3、好培训：课程内容兼顾专业理论与实战应用，采用线上与线下融合模式；获高校认证，公司资助深造学习
4、好导师：小班制培养（10人以内），配备高素质专属教练，从知识传授到技能训练，从模拟演练到实际展业，全程陪伴成长
5、好氛围：团队年轻有活力，成员素质高；办公区位优越，设施齐全，满足高品质办公需求
6、好工具：配备个人专用PAD，智能化展业助手贴心辅助，客户管理高效可控
岗位职责：
1、客户咨询与服务：深度挖掘客户实际需求，依托集团在医疗健康服务与养老领域的独特布局，为客户设计个性化保险解决方案并提供持续服务；
2、市场拓展与营销：积极参与公司组织的各类市场推广与营销活动，扩大品牌影响力，开发潜在客户资源；
3、团队协作与提升：与团队成员密切配合，推动个人与团队共同进步，同时参与内部培训体系，持续精进专业能力与服务水平。
岗位待遇：
薪资范围：固定薪资（7000元-10000元）+浮动收入（团队管理佣金+首年佣金+销售津贴+半年奖金+继续率奖金+续期服务津贴+O2O首年及续年佣金）
福利待遇：签署正式劳动合同，享有六险两金、企业年金、带薪年假、专业培训、平台资源等全方位员工福利
我们期待您具备：
1. 年龄要求：30-45岁
2. 学历要求：本科及以上学历
3. 基本素养：
· 具备较强的学习能力
· 自我驱动力强，善于自我管理
· 销售能力测评成绩优异
· 富有亲和力，具备同理心，善于理解客户、沟通顺畅，目标导向，踏实肯干，抗压能力强
4. 经验背景：
优先考虑拥有8-10年行业经验者
具备10人以上保险团队管理经验
近一年年收入达20万元或为当地社平工资两倍以上
在当地连续居住满2年以上
职位总结围绕职位描述，归纳工作内容、招聘要求
林女士IP：陕西西安
5个月内活跃|
上海金麦穗信息技术集团有限公司
·人事经理
济南
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