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1-3年大专PMC管理生产人员配置管理生产计划动态调整跨部门协同生产计划/物料管理PMC
工作职责
1. 根据订单需求与生产节拍,编制主生产计划(MPS)及物料需求计划(MRP),同步明确各工序所需人员规模,实现人力、物料与产线资源的高效协同。
2. 牵头组织生产、采购、仓储与人力资源的联动协作,重点追踪关键物料配套进度与人员到位状况,及时处理影响生产的卡点问题。
3. 实时跟踪生产全流程的库存水平与人力部署情况,提升关键物料周转效率,减少积压风险,并动态调整人力配置以应对产能变化。
4. 灵活修订生产排程与人员安排策略,响应订单变动,保障生产连续性,提高交付准时率。
5. 汇总计划执行与人力使用数据,形成分析报告,助力供应链运作与人力规划持续改进。
任职要求
1. 大专及以上学历,工业工程、供应链管理、机械制造等相关专业者优先考虑。
2. 具备2年以上制造业PMC岗位经验,掌握离散制造模式下的计划管理体系,有生产排程与人力统筹结合的实际操作背景。
3. 熟悉ERP系统应用,能熟练使用Excel开展数据分析与处理,为计划与人力决策提供支持。
4. 具备良好的跨部门沟通能力,能够快速应对订单调整、来料异常及人力调度等突发需求。
5. 能够根据业务变化灵活设计生产计划与人力配置方案,支撑企业快速响应市场节奏。
职位总结

李先生IP:江苏常州
常州米酷电动科技
·人事经理常州
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