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5-10年大专弹性工作制不接受居家办公亚马逊运营
亚马逊FBM运营经理
工作职责:
1. 统筹亚马逊销售团队管理,开展市场调研分析,制定并落地销售策略与计划,确保达成团队业绩目标。
2. 负责团队人员统筹,安排日常工作、开展销售技巧培训,实施绩效考核,搭建激励体系引导团队突破目标。
3. 管控亚马逊账号安全,指导团队规避违规、关联等风险,优化产品上传管理及店铺运营,维护店铺好评率与信用度。
4. 制定并优化销售管理制度,推动运营流程标准化,统计分析月度/周度业绩,及时调整销售方法提升业绩。
5. 协调公司内部资源,承担部门公共事务对接、IT需求验收及部门发展会议参与,处理跨部门日常协同问题。
任职要求:
1. 全日制大专及以上学历,专业不限,具备良好的职业素养与抗压能力。
2. 5年及以上亚马逊平台销售经验,至少2年跨境电商销售团队管理经验,曾带领≥15人团队且人均月销≥5W美金。
3. 精通亚马逊铺货模式运营逻辑与平台规则,擅长账号安全管理、产品上传及业绩数据分析。
4. 具备完善的团队管理与培训能力,能够搭建绩效考核、激励机制,打造高绩效销售团队。
5. 具备良好的跨部门沟通协调能力,能统筹资源、对接事务,适配公司业务发展需求。
寻访要求:
1.有铺货模式亚马逊团队管理经验,熟悉多品类(如3C、家居、户外等)铺货运营,有爆款打造、业绩快速增长的成功案例优先。
2.熟悉亚马逊平台最新政策、算法规则,有应对平台政策调整、解决店铺突发问题(如差评、违规预警)的丰富经验。
3.具备完善的团队培训体系搭建经验,能够快速提升团队成员销售技巧和运营能力,打造高绩效销售团队。
4.有铺货跨境电商公司同等岗位任职经历,了解行业发展趋势,能够结合公司实际情况提出合理化的部门发展建议。
职位亮点

盛先生IP:辽宁沈阳
刚刚活跃|
沈阳莱弗人力资源管理有限公司
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