抖音运营主管

岗位职责： 1、目标制定与追踪：结合公司整体战略方向，规划新媒体板块的阶段性运营目标（如流量、转化、GMV等），搭建目标监控体系，定期回顾执行进展，确保各阶段目标顺利达成； 主播团队管理：全面负责主播团队的日常运作、培训支持及绩效管理，持续优化直播流程与内容表现形式，提升直播质量与用户观看体验； 2、自播自营统筹：主导自播业务全流程运营，涵盖直播排期、商品组合、脚本策划、现场管控等环节，推动自播场次销售增长与用户复购水平提升； 3、部门协作：积极联动产品、供应链、市场等相关职能团队，高效协调资源，推进跨部门合作事项落地，保障运营工作顺畅运行； 4、数据优化：监控关键运营指标，深入挖掘数据背后的业务问题与增长机会，动态调整运营策略，实现运营效能的持续迭代； 5、搭建用户分层运营模型，完善“投放-追踪-优化”全流程闭环机制，明确核心评估指标，为管理层在投放决策上提供有力支持。 岗位要求： 1、具备3年以上新媒体运营工作经验，其中至少2年团队管理经验，有自播自营项目实战经历，熟悉全链路运营操盘流程； 2、目标管理：具备较强的目标拆解能力与过程管控意识，能够系统化建立并落实目标跟进机制； 3、团队管理：具备良好的组织协调与团队激励能力，可带领团队高效完成各项运营任务，打造积极向上的团队文化； 4、协作能力：具备优秀的跨部门沟通与协同推进能力，能快速整合内外部资源，保障多部门协作项目高效执行；