武汉江夏区岗位职责：1.负责发

岗位职责：

1.负责发布招聘信息、收集筛选简历并安排面试，利用各种有效招聘途径满足部门的招聘需求;

2.维护、拓展招聘渠道，开展有效招聘，并根据各岗位实际情况建立相应的人才库；

3.协助贯彻企业文化、政策及流程在所支持部门的执行；

4.辅助加强员工沟通管理，畅通公司与员工的双向沟通渠道；

5.其它人力资源支持工作。

职位要求：

1.大专及以上学历（应届生也招）

2.熟知人力资源管理、心理学等各类相关知识；熟悉相关法律、法规；

3.熟练使用办公软件，具备基本的网络知识，具备较强的写作能力和表达能力，掌握面谈技巧；

4.性格开朗，积极正直，学习能力，有上进心，能承担较大的工作压力。

待遇：

工资保底四千加提成，到手5000—6000多劳多得

周末单休，节假日正常放假

交五险一金

工作时间8：30——6：00