杭州恒达钢构股份有限公司 一、岗位名称：电焊工/拼装工/下料工（30名） 岗位待遇：享受有竞争力的薪酬、国家法定假日、购买五险；上下班市区班车接送；提供宿舍，配备卫生间、空调、热水器等。熟练工8000-12000/月，计件制 岗位要求： 1.初中及以上，20-48岁，身体健康； 2.有一年以上电焊、拼装、下料工作经验 二、岗位名称：操作学徒工（30名） 岗位待遇：享受有竞争力的薪酬、国家法定假日、购买五险；上下班市区班车接送；提供宿舍，配备卫生间、空调、热水器等。学徒期间工资4000/月，转正按计件制。 岗位要求：初中及以上，20-48岁，身体健康； 三、岗位名称：生产管理员（20名） 岗位待遇：享受有竞争力的薪酬、国家法定假日、购买五险；上下班市区班车接送；提供宿舍，配备卫生间、空调、热水器等。学徒期间4000元/月；转正5000-8000/月。 岗位要求：高中（职高）及以上，培养方向为生产管理、工艺研发、智能制造等。 四、岗位名称：施工员（10名） 岗位待遇：享受有竞争力的薪酬、国家法定假日、购买五险；上下班市区班车接送；提供宿舍，配备卫生间、空调、热水器等。实习工资+出差补贴3000+。一年以上工作经验，根据持证情况5000-9000元/月+出差补贴。 岗位要求： 1.大专及以上文化，土木工程相关专业，熟练运用CAD等制图软件，学习能力强； 2. 身体健康，能吃苦耐劳，热衷于从事工程现场管理； 五、岗位名称：深化技术员（8名） 岗位待遇：享受有竞争力的薪酬、国家法定假日、购买五险；上下班市区班车接送；提供宿舍，配备卫生间、空调、热水器等。首年保底薪资5.5-6.5万。 岗位要求：大专及以上文化，土木工程专业，熟练运用Tekla、CAD等软件； 六、岗位名称：造价员（8名） 岗位待遇：享受有竞争力的薪酬、国家法定假日、购买五险；上下班市区班车接送；提供宿舍，配备卫生间、空调、热水器等。首年保底薪资5.5-6.5万 岗位要求： 1.大专及以上文化，土木工程等相关专业；能熟练使用CAD、广联达等软件； 2. 身体健康，能吃苦耐劳

岗位职责：1、管理施工现场所需材料，督促施工工人、材料和设备按时进场;2、协助项目经理做好工程的资料收集、保管和归档;3、负责项目施工期间的安全防范;4、认真填写施工日志，做好整个工程施工过程的原始记录；5、按设计要求、操作规程和验评标准向工地班组进行技术、安全交底; 本单位以危旧房、桥梁等加固改造业务为主，少量土建业务，非诚勿扰！！！！

一、施工员 1.22-30岁，大专及以上学历。 2.服从公司安排；具有建造师证书者优先；（市政专业）且学历为桥梁工程者优先。 二、生产经理 1.28-35岁，大专及以上学历。 2.需从事相关工作经验5年及以上；具有建造师证书优先；（市政专业）且学历为桥梁工程者优先。 三、项目经理 1.28-35岁，大专及以上学历。 2.需从事相关工作经验5年及以上；具有建造师证书优先；（市政专业）且学历为桥梁工程者优先。 3.具有良好的沟通能力和应变能力。 四、资料员 1.22-30岁，大专及以上学历。 2.从事资料员相关工作1年及以上。 五、预算员 1.土建、水电安装各1名，25-30岁，具有造价专业大专及以上学历。 2.经历过项目造价相关经验，具有造价师证书优先。 如电话没人接，请稍后再打或直接v加发送简历。

一、施工员 1.22-30岁，大专及以上学历。 2.服从公司安排；具有建造师证书者优先；（市政专业）且学历为桥梁工程者优先。 二、生产经理 1.28-35岁，大专及以上学历。 2.需从事相关工作经验5年及以上；具有建造师证书优先；（市政专业）且学历为桥梁工程者优先。 三、项目经理 1.28-35岁，大专及以上学历。 2.需从事相关工作经验5年及以上；具有建造师证书优先；（市政专业）且学历为桥梁工程者优先。 3.具有良好的沟通能力和应变能力。 四、资料员 1.22-30岁，大专及以上学历。 2.从事资料员相关工作1年及以上。 五、预算员 1.土建、水电安装各1名，25-30岁，具有造价专业大专及以上学历。 2.经历过项目造价相关经验，具有造价师证书优先。 如电话没人接，请稍后再打或直接v加发送简历。