福州澜瑟智能科技有限公司

招聘：人事经理薪资：0.5-1.2万/月人事经理岗位职责：1、制定人力资源发展规划与预算方案；2、熟悉各种招聘渠道，精通各种面试方法与技巧，满足公司的人才需求；3、负责搭建并运行公司绩效考核与奖惩体系；4、制定培训计划，实施培训方案，组织完成培训工作和培训后的情况跟踪，完善培训体系；5、负责公司的薪酬福利运作，并建立动态薪酬管理体系以利于公司发展；6、建设公司文化氛围，负责调动员工工作积极性。7、协助进行本部门的日常事务管理工作。任职要求：1、 具备人力资源各模块专业知识、了解劳动人事法律法规；人力资源管理、心理学、行政管理等专业；2、具有5年以上相关工作经验，3年以上人力资源经理工作经验，大专及以上学历；3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神。

工作内容：1、负责组织和实施人力资源管理工作，包括但不限于招聘、培训、绩效评估等；2、参与制定和优化人力资源相关政策和流程，确保人力资源管理的有效性和效率；3、管理公司员工日常考核，管理公司日常行为规范岗位要求：1、具备人力资源管理相关知识和技能；2、能够独立处理和解决人力资源管理中的问题；3、具有良好的沟通能力和团队合作精神。4、具备企业文化以及规章制度的培训岗位福利：上班时间；早八点-晚六点交通补贴、员工宿舍、员工餐，月休四天、节假日福利