林业员怎么样

公益性岗位工作人员 （一）报名人员须符合公益性岗位人员安置条件:有劳动能力的残疾人员；（三）大学专科及以上学历；（四）工作人员应当具备下列条件：1.坚持党的路线、方针、政策，遵守宪法和法律；有较强的事业心和社会责任感，品行良好，无任何违法违纪行为记录；2.应聘人员需要能熟练使用各种办公软件，有一定的文字写作能力；工作认真细致，责任心强；性格稳重，吃苦耐劳；工作适应能力强，有良好的沟通和团队协作精神。具有下列情形之一的，不得安置：（一）曾因犯罪受过刑事处罚的；（二）曾被开除公职的；（三）有违法、违纪行为正在接受审查的；（四）尚未解除党纪、政纪处分的。 薪资福利:所聘用人员享受公益性岗位待遇时间最长不超过三年。工资标准：5100元/人/月左右（含五险五险单位部分及个人部分）。工作时间按机关事业单位规定执行，享受国家法定节假日。上岗后不得在各类考试期间请假超过30天。 报名时间：2025年12月4日——2025年12月10日（周末不上班，报名截止时间2025年12月10日下午17:00）；报名时需携带本人身份证、户口本、学历学位证书原件及复印件各1份，就业失业登记证原件及复印件，残疾证原件及复印件，近期免冠2寸照片1张，个人求职登记表(此招聘公告末端扫码下载填写）；报名工作结束后，由迪庆人力资源市场对报名人员进行资格审查；迪庆人力资源市场工作人员提前2个工作日通知符合招聘条件的报名人员面试时间及地点；面试工作结束后，迪庆藏族自治州林业和草原局研究确定拟聘人员并进行公示。经公示无异议，签订劳动合同；招聘工作期间，在发出面试及其他通知的规定时限内，不按时到场者视为自动放弃；为维护招聘工作的公正性，凡在招聘过程中有弄虚作假行为的，一律取消报考和聘用资格，空缺岗位，视情况顺延聘用下一名人员。 工作地址:迪庆人力资源市场（思给洛巷8号州人社局一楼大厅）

招聘：林业主管 薪资：面议 岗位职责： 1、协助总经理制定公司的发展规划和年度经营目标； 2、负责对销售部经营工作的指导和监督，并审核其制定的工作计划和制定的政策、方案或制度； 3、负责管控销售部各项任务指标的完成进度，责成相关部门修正工作目标、管理措施和政策方案； 4、对外负责代表公司处置授权内的经营决策和商务谈判工作； 5、负责公司重大合同的起草、洽谈与谈判； 6、负责销售部经营管理过程中突发事件的处理和解决； 7、完成公司总经理授权处理的其他重要事项。 8、林业大学或中文大学毕业，有一定的写作能力。能言善辩，有一定的公关能力。 任职资格： 1、具有本科及以上学历，企业管理、市场营销、公共关系、写作等专业优先。 2、五年以上项目销售工作经验，二年以上销售团队管理经验。 3、具备优秀的领导能力、团队管理能力，良好的沟通协调能力和和把握全局的能力； 4、具有强烈的责任心、事业心，具备独立解决问题的能力及很强的抗压能力； 5、有丰富的谈判技能和卓越的商务谈判能力； 6、具备敏锐的市场洞察能力和应变能力，良好的客户沟通能力和文字表达能力。 工作时间：

招聘：林业管理员 薪资：面议 3年以上工作经验，大专以上学历，熟悉林场管理。

招聘：林改技术员 薪资：面议 1，林业政策的关注，地方林业改革信息的关注，把握。 <br/>2，林改工作的开展，林改渠道的梳理、维护。 <br/>3，较强的独立沟通能力，团队精神强。

林业 拥护中国领导和中华人民共和国宪法、遵守法律法规、品行端正；具有符合岗位要求的身体条件、心理素质，具有良好的保密意识；品行端正，品德优良，具有良好的信用记录，无违法和违纪记录；具有本科及以上文化程度和履行岗位职责所需的工作能力；年满18周岁以上（2007年12月1日前出生，均含当日），40周岁以下（1985年12月1日以后出生，均含当日）；无曾因犯罪受过刑事处罚等不能报考的情形 薪资福利:按照公司薪酬管理制度和绩效考核办法发放薪酬，按照国家规定享受有关福利待遇，人员薪酬见附件1，招聘单位有权根据工作能力和岗位需要，进行岗位及薪酬调整 本次招聘程序为报名、资格审查、笔试、体检、考察、公示及聘用；报名时间为2025年12月10日－12月11日（上午8:30 - 12:00，下午2:30 - 5:30），采用现场报名方式，需填写《报名表》等资料；准考证发放时间为2025年12月13日（上午8:30 - 12:00，下午2:30 - 5:30）；笔试采用闭卷考试，分值100分；体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行；考察重点考察应聘人员多方面情况；公示期为5个工作日，实行试用期制度，试用期为2个月，首次合同期限为2年 工作地址:永顺县经投集团人力资源部（新城社区岔那公租房）