设备工程师的岗位职责解析
发布时间:2024-04-25 14:02:58
工种:设备工程师

设备工程师是指从事机电设备方面设计、安装、调试、维护和管理工作的专业技术人员。他们需要承担机电设备的规划、选择、装配、调试、运行、检查和维护等各个环节。主要工作包括:制定机电设备的改造和维护计划,分析和处理机电设备故障,负责机电设备的安装,以及制定和执行相关的机电设备管理制度等。
具体来说,设备工程师主要以下工作职能:
一、负责对设备维修管理人员进行设备维护管理培训和指导,参与生产部相关安全生产技术培训;
二、负责设备管理及新设备的安装调试;
三、负责实施本部门设备月度和年度的维修保养计划和备品、备件计划,制定工作标准;
四、执行部门经理的指令,贯彻执行岗位责任制,督导设备维修人员严格执行操作规程及员工守则,坚持设备维修保养制;
五、及时了解配件的库存及消耗,并拟定采购计划,建立文档备案;
六、配合部门领导完成设备相关体系文件文档制定;
七、确保生产设备的安全运行,对下属人员进行协调,完成上级交办的其他工作。
在职业发展方面,设备工程师可以根据自己的专业和实际能力,逐步晋升为高级或专家级别的工程师。他们还可以成为企业的设备技术管理者或工程总监,通过自己的管理能力,带领团队完成成本控制、生产调度、故障处理等各项工作任务。
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工作时间:工作4天,休息2天,非周六日休息。
岗位职责:安检设备售后维保服务,负责安检设备的维护、保养、移机、安装工作能适应出差和单位住宿
工作内容:主要负责安检设备的维保工作,设备维修、安装、移机。
工作地点:根据公司分配(房山城关、丰台右安门、大兴团河等)
要求能住在公司住宿。带薪培训。
任职要求:
1、大专以上学历。
2、电路、电子、电器、计算机、机械相关专业。
3、有电子电路基础、熟练使用各类调试工具,会使用万用表、示波器、焊接等各类维修测试工具。
4、熟悉计算机理论,能够独立完成计算机软件、硬件的安装。
5、持有低压电工证(必备)。
6、能适应短期出差。
7、能吃苦耐劳、有团队精神。
8、年龄:20—35岁
薪资待遇:公司提供住宿,。试用期两个月,试用期税前薪资5000元/月,转正后税前薪资6000元/月,出差补贴,上六险一金,每年团建,体检。
河北省石家庄市新华区新华路街道北大街
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6000元/月设备工程师大专及以上
设备工程师|柳州鱼峰区6000-8000元/月
1. 全面承担公司低压设备的电气维护任务,依据维修单及时完成设备故障的诊断与修复;
2. 定期对关键低压设备进行巡检,针对出现异常的低压电气装置实施维修作业;
3. 指导设备操作人员正确使用低压设备,制定专业维护保养方案并落实执行;
4. 全面处理设备运行期间各类技术问题,并持续推进问题优化与改进工作。
任职资格:
1. 大专及以上学历,机电类相关专业;
2. 具备3年以上设备电气维修工作经验;
3. 持有相关职业资格证书,如电工证等。
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设备工程师|南充5000-7000元/月
岗位职责:
1、负责公司设备的装配与维护工作;
2、对各类设备及设施开展安全巡检;
3、完成上级交办的其他相关任务。
任职资格:
1、具备机械装配、安装或维修相关工作经验;
2、熟悉基本的机械运作原理;
3、掌握常规电工及焊接操作技能(持有电工证者优先,等级不限);
4、可适应出差安排;
5、年龄不超过50周岁。
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1、掌握暖通空调、空压机、除湿机、真空泵、冻水机组、NMP回收等系统,负责设备的日常运维、巡检及维护工作。
2、实时监控设备运行情况,收集并整理运行数据,进行归纳分析与总结汇报。
3、根据设备运行表现,提出切实可行的优化建议,实现降低运营成本、提升工作效率的目标。
4、持有电工证,具备扎实的实操经验,能独立排查和处理常见电路故障。
5、学习能力强,能够迅速适应岗位交叉培训要求,积极配合并落实各项工作安排。
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