惠州市铭远家具有限公司

职位详情 岗位职责:;招聘外卖面试官1、负责公司的销售及项目入职岗位介绍，2、文员邀约客户到公司，负责面试客户入职，3、根据完成部门以及个人销售指标;4、负责面试官完成面试任务;5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。任职资格:1、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力;2、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识;3、有责任心，能承受较大的工作压力;4、有团队协作精神，善于挑战。工作时间:周一到周六。5、月薪加提成7000-12000上不封顶

诚聘文职！各位同行朋友好！因公司需要紧急诚聘人事专员一名，女性25_38岁，熟练操作人事考勤管理系统，负责员工考勤，合同签订，员工绩效考核，员工社保增减登记，会议纪要，企业文化宣传，娱乐活动的组织，年会筹备等人事相关工作:2、诚聘行政专员一名，男女不限，25-38岁，对后勤饭堂，宿舍，消防安全及环保事项的网上申报，固定资产，6S等相关后勤工作！以上岗位要求两年以上实际工作经验！大专学历，五官端正，身体健康，无不良嗜好！服从管理，人力资源或行政管理专业优先录用，对电脑办公软件操作熟练！会做各种表格，打字速度快！五险一金，包住宿，工业园饭堂，有伙食补贴，薪资待遇面议！公司新厂房新宿舍，宽敞明亮，附近环境优美，公司地址:惠州市仲恺高新区潼侨镇，惠州惠城区广东柏良达净化设备科技有限公司E栋，联系人，晁生感谢大家推荐或自荐！热烈欢迎大家到我司任职！欢迎志同道合的朋友一起合作共赢！

诚聘：人事行政文员 1名 薪资：4000-6000元/月（面议） 岗位职责： 1、负责公司官网、的建设、维护、推广和更新； 2、负责公司整体形象的整合，宣传企业文化价值观，典型的提炼、挖掘和宣传推广； 3、负责撰写公司新闻、大事记、活动等相关文章； 4、公司宣传片、宣传栏、各种画册及资料的设计制作和更新，建立公司文化图库； 5、公司活动的策划、组织和实施； 6、重要客户访问公司的接待； 7、协助领导完成部门的其他工作。 任职要求： 1、专科及以上学历；专业不限； 2、有网页设计及平面设计经验，文案功底好； 3、熟练运用Office/PS等制图软件及视频制作软件； 4、了解画册、海报、折页、广告及印刷基本知识，并能独立的完成设计工作； 5、沟通能力强，较强的理解分析、创意设计能力和色彩搭配能力。 6、有驾照，会开车。 有意者请联系金小姐：（电话联系不上的话，直接沟通）

岗位职责:1、通过短视频平台、矩阵号、58、BOSS等工具，转化员工入职;2、维护在职员工，沟通处理员工异常任职要求:1、高中及以上学历年龄:18-30岁2、沟通能力强，有招聘及销售经验优先3、执行能力、抗压能力强，薪酬构成:4000元底薪+提成(综合工资6000元+)小时工:0.45元小时*在职时长正式工:100元月*月数(根据订单)工作时间:9:00-17：30(上六休一)福利待遇:1、商业保险，公司为您购买商业医疗及意外、寿险等险种，为员工人生安全及身体健康提供无忧保障。2、体检，公司每年组织体检一次。3、公司还提供丰富的假期及多彩的员工活动。、每月组织聚餐等团建

一、任职资格1、年龄在18-30岁，2、具有极强的学习、创新及沟通能力，会电脑操作,喜欢聊天；3、工作认真负责,积极主动；---------------------------------------------------二、岗位职责：1、负责网上发帖，58同城、BOSS，快手及抖2、每天负责通知面试人员来面试。3、组织、安排面试，并且进行员工的初试。---------------------------------------------------三、福利待遇：薪资：综合工资6000-10000（底薪+提成+全勤+奖金）6天8小时工作制1、公司不定期会组织员工旅游、聚餐、娱乐，给员工放松心情，拥有最好的工作氛围；

1.负责公司劳动关系的办理，包括员工入职、转正、离职等手续的办理；2.负责公司考勤管理，包括考勤数据的统计、分析和报表的制作；3.负责公司招聘与配置工作，包括招聘计划的制定、招聘渠道的开拓、简历筛选、面试安排等:4.负责人力/财务/行政/法务等相关工作，包括员工薪酬管理、社保公积金管理、行政事务处理、法律事务协调等；5.负责钣金、五金制造业的人力资源管理工作，包括员工培训、绩效管理、员工关系处理等；6.精通人力相关法规政策，能够为公司提供法律咨询和建议；7.具备大中型企业从业经验，能够熟练处理复杂的人力资源问题；