安阳市物业经理招聘信息

职位描述上班时间：上午：08:00-12:00下午：13:30-18:00职位类别：行政/人事类/行政人事主管/行政人事主管职位部门：综合部1、负责企业行政、人事、考核各项管理工作；2、负责组织、修订、完善企业各项行政管理规章制度；3、负责企业人力资源的管理工作；4、负责编制部门工作计划，主持部门工作例会，合理安排部门各项工作；5、负责企业的物资领用等管理工作；6、负责企业日常行政行文、行政接待以及重大活动的组织协调工作；7、完成企业领导交办的其它事宜。

万亨纺织品有限公司行政经理1名【工作职责】1、统筹综合部行政工作，组织制定、完善管理制度，对各项制度的执行情况进行监督、检查和指导。2、负责传达领导工作要求、协助领导对公司各部门的工作及重要事项的跟进、协调及信息反馈;3、公司各类会议、活动的组织安排及会议纪录。4、维护与政府行管部门、关联单位的日常关系，开展对外接待及公关工作，完成领导交办的专项工作。【任职要求】1、40岁以内。2、大专以上学历，工商行政管理、人力资源相关专业；有工贸企业同等岗位工作经验。3、熟悉国家相关政策、法律法规；具有企业行政组织管理能力，具有很强的对外沟通协调能力。4、具有较强的语言沟通能力和书面文字表达能力，熟练应用办公软件。5、具有良好的职业操守，做事客观、严谨，有强烈的敬业精神和责任感。【薪资待遇】1、月薪资3000--6000元，绩效工资，缴纳社保医保统筹2、免费工作餐3、节假日福利人力资源总监1名【工作职责】1、根据公司发展战略，协助董事长组织制定人力资源工作规划并组织实施，支撑公司战略目标的达成。2、负责中高级人才的招聘和选拔，完善公司人才储备和梯队建设，在公司内部推动核心人才团队组建。3、定期决策层提供有关人力资源战略、组织建设等方面的专项建议，为公司重大决策提供人力资源信息支持。【任职要求】1、性别不限，35岁以内，条件优越的可适当放宽。2、大专以上学历，人力资源相关专业；有工贸企业同等岗位工作经验。3、熟悉国家相关政策、法律法规；对人力资源战略规划、人才的引进、薪酬福利设计、绩效激励考核、员工培训等方面具有丰富的实践经验。4、有责任心、原则性强、有较强的沟通组织能力【薪资待遇】1、月薪资3000-6000元，加绩效工资，缴纳社保医保统筹2、免费工作餐3、节假日福利

招聘岗位：【行政助理】招聘数量：1名招聘要求：男女不限，25-40周岁，党员优先，要求能熟练操作电脑（有人事经验者优先录用），有一定文案功底，会开车，大专以上学历。工作内容：负责见习工作；报价系统操作；库存管理；采购；招聘等。薪资待遇：综合工资3000左右+五险一金+招聘奖励上不封顶+过节福利+年终奖面试地址：华强新天地6栋1816室