深圳科技孵化渠道经理招聘

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伊利品慕酸奶是在伊利安慕希酸奶基础上打造的一款专门针对餐饮销售的佐餐产品，目前在深圳市场发展迅速，酒店客户具有客户众多、客户密度大、销售规模大、利润空间较大的特点，深圳是一座外来人口集中的城市，流动人口多，因而餐饮极为发达，销售远高于其他城市；本公司现为伊利餐饮渠道深圳独家代理，同时为深圳卡士餐饮最大客户，还经营有光明酸奶和晨光酸奶；现面向熟悉深圳快消品或者对餐饮行业熟悉人士，诚聘业务主管3名，（节后再聘业务主管10名），公司新到600台海尔冰箱，需要尽快投向目标市场，急需要业务代表跟单跟进，同时负责管理区域内的配送业务员及促销员；业务主管要求：年龄35至50周岁女性，持C照（公司配车），熟悉深圳，有快消品经验或餐饮连锁经验，月收入8000元至15000元，半年后月收入无法达到15000元，公司可以安排其他岗位；性格较好，有团队精神！

集团从成立至今已经有十多年历史，旗下拥有几十家公司。我们是一个一级市场（股权投资）与二级市场（证券投资）联动投资的跨国投资集团，以国际化、精品化、多样化为特色。在证券投资方面，我们目前正处于远程启航、招贤纳士、重点培养阶段。对于有志于在证券市场大展身手的专业人士以及想在这个领域能够事业有成的年轻人来讲，正是一个难得的好机会。因为我们这里分享机会多，学习机会多，晋升机会多。我们最重视的是人才的人品、专业能力、工作经验以及忠诚度、工作态度、工作效率等。

**债务和解总监招聘****公司简介**：我们是一家致力于为客户提供债务解决方案的金融公司。我们提供专业的债务和解决方案，帮助客户摆脱经济困境，重建财务自由。**职位**:债务和解总监**工作地点**:深圳市**工作职责**：1.与客户沟通，了解其债务情况，制定个性化的解决方案。2.协助客户与债权人进行沟通，谈判债务重组和解决方案。3.协助客户了解债务应对的法律程序和相关条例，提供必要的法律咨询和支持。4.维护客户关系，提供长期的债务管理建议和支持。**任职资格**:1.对金融具有浓厚的兴趣爱好2.具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够有效处理客户关系。3.具备良好的团队合作精神和服务意识，能够协助团队完成目标。**福利待遇**:1.薪酬：面议2.弹性工作制度3.专业培训和职业发展机会4.全面的社会保险和福利待遇

本公司主要做工程预算结算，计算工程量，编制预结算书，主要专业包括安装，装饰，土建，园建，市政等，现因业务需要，扩大经营，需招安装专业工程造价师或造价员，要求有深圳工作经验，3年以上工作经历，熟悉深圳计算规则规范，了解深圳市场材料价格，能操作斯维尔计价软件，广联达计价软件，听从公司安排，可出差，按项目的需要出差核对数量及价格，去施工现场核对实际情况，目前公司不包吃住（出差吃住，车费公司负责），工资面议，单休，工作满一年的可享带薪休假五天，出差吃住车旅费公司承担，本招聘信息长期有效。

朝九晚六不加班!！不加班!！月休八天调休自由一边听音乐一边办公，公司氛围轻松，员工年轻化，公司不定期组织团建，下午茶，带薪年假，生日福利，轰趴…岗位职责:1.负责对接公司提供的精准意向客户，有效沟通，客户都是有了解、有需求的!协助签约！2.免费提供资源，沉淀业务，快速晋升。最快4个月上店长！3.都是客户主动咨询!公司提供的精准客户，和优质房源！岗位要求:1.有责任心，不惧挑战，有上进心，店长协助你完成晋升！（最快四个月就上店长那多项收入）2.沟通能力，团队协作精神，有共同奉献的意愿！3.无经验要求，(应届毕业生也可)性格外向，表达能力强，能说会道即可，良好的团队合作精神，愿意往组建及管理团队方向发展福利待遇:1、薪资结构:底薪3510+业务提成(3510以内22%）(351以上100%)优秀业务员协助团队2个伙伴给与帮助的，为组织贡献的可以做多少那多少(公司不赚你钱)2、各种奖金激励制度:优秀合作团队奖金、优秀员工奖金、优秀部门奖金;三种九项的收入努努力都能拿得到。3.公司有完整内部升职渠道，良好的内部激励机制，晋升空间大，有广阔的发展平台;3种九项的收入，哪一项都够够的4.一边听音乐一边办公，公司氛围轻松，员工年轻化，公司不定期组织团建，下午茶，带薪年假，生日福利，轰趴…

岗位职责：1、参与公司经营的重大决策，为公司战略性营销项目提出建议，贯彻执行上级领导的指示，并定期述职。2、全面负责产品的销售管理，市场开拓工作。3、负责销售计划的整体管理，制定销售计划、销售进度、销售预算的控制和销售总结。4、建立所辖业务部门业务规范、流程、并对执行制度进行指导和监督。5、负责所辖的业务全面管理，包括市场管理，业务公关，项目实施与跟进，商务谈判、合同签订及售后服务等，并对重点项目和大客户进行开发、跟踪、维护、管理服务。6、负责所辖的业务相关费用审核，并对实际效果负责。7、负责所辖的业务部门人才队伍建设和管理工作，负责直接下属的绩效考核评定。8、做好上下级沟通以及部门的协调工作。9、需要驻外办公。

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