成都装维营客户经理招聘

一、工作内容1、协助银行开展社区行、企业行等活动；2、协助银行开展商户拓展、维护等工作；3、完成银行安排的其他工作。二、任职要求1.具有大专及以上学历，金融、管理、旅游、航空等辅助性专业优先，形象佳及沟通能力较强者，可适当放宽学历条件。2.形象气质佳。3.年龄为20岁以上35岁以下，形象良好，口齿清晰，有类似从业经历者优先。4.守法诚信，无任何违法犯罪记录及其他不良记录。5.具有良好的职业道德和素养，工作努力踏实，认真细致，责任心强，无不良嗜好。6.有较好的人际关系、服务意识，具备一定的公关技能和沟通协调能力，有亲和力和较高的个人修养。薪资待遇：薪资3500+个人业绩提成，提成部分由网点根据业绩情况发放。（每月还有100-200不等的福利津贴）

任职，年满18-25周岁，形象气质佳，初中以上文凭，无不良嗜好，五官端正，开朗大方，有相关行业经验或者从事相关服务工作者优先。薪资待遇优厚：(底薪+提成+小费+工龄金+绩效+奖金)福利保障：包吃，定期团建聚餐k歌旅游等，生日员工派对及重大节日福利。

双流午饭钟点看过来，合适马上上岗！！【类型】午饭钟点 【位置】锦官丽城( 华阳中学 天府五街 剑南大道 大石桥附近均可接单）【内容】4-5人 120平分区【待遇】2400 单休➕法定节假日【要求】性格好相，干活麻利，做饭要好吃【联系】刘老师【公司地址】高新区天府新谷8号楼1204

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上海黄浦招客户经理一：岗位职责：1、根据信用卡中心规则制度、整体进件规划及分中心的统筹安排，积极拓展市场，营销优质客户，完成主任下达的业绩指标。2、准确告知客户信用卡直销中心营销活动及发卡政策。3、提供用卡指导，解决客户在卡片使用过程中存在的问题。4、定期与客户保持沟通，了解客户用卡体验，维护客户关系。5、服从上级安排，协助相关部门完成其他任务。二：岗位要求1、大专及以上学历；2、小白想做销售者优先；3、普通话流利，口齿清晰，思维敏捷；认真仔细，责任心强；4、能够承受一定的业绩压力，达到个人业绩指标；5、良好的职业道德，具有一定的意识。6、三观正、上进心、肯吃苦（向往银行工作者）三：薪资待遇《底薪》1、见习底薪3080元（含无责底薪2280元）2、一级底薪（入职第三个月转正）3500元（含2500元无责底薪）3、二级底薪3750元（含无责底薪2750元）4、三级底薪4000元（含无责底薪3000元）《提成收入》月35张卡即可月入1万，月45张卡1.3万，月66张卡月2万；四：工作展业方式：1、超市商圈驻点2、写字楼小区驻点2、分行收件业务3、网络收件业务4、分行融合发卡业务5、企业团办6、陌拜能力结合更佳五：福利待遇（全年7500元）1、五险一金+补充商业保险2、每年元旦节800元/年3、每年开门红包1200元/年4、春季踏青500元/年5、五一节500元/年6、端午节500元/年7、降暑防温费900元/年8、中秋节500元/年9、行庆500元/年10、国庆节700元/年11、冬季保暖费900元/年12、帯新年假13、健康体检福利：为员工提供每两年一次价值约500元体检服务。14、行服福利：免费量身定制行服六、培训晋升福利员工可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训等。七、广阔的发展平台（每年最高20%转正比例）业务经理：一级——二级——三级（后备主任）推广室主任：后备主任——见习主任——正式主任—高级主任（后备经理）推广室经理：后备经理——见习经理—正式经理一高级经理一总经理

客户经理岗位职责：1、负责市区银行网点业务推动及督导，与银行网点保持良好关系，保证业务顺畅进行；2、负责银行网点产品宣导、业务政策解读、客户服务等工作；3、协助银行网点组织活动，配合工作人员完成客户提供的产品咨询、方案制定、售后服务等工作；4、完成公司及部门交办的其他工作。任职要求：1、专科学历，条件优秀者可适当放宽到高中；2、具备较强的沟通协调能力，有激情，热爱销售工作；3、具有一定的营销工作经验，有1年以上保险从业经验者优先；4、年龄25-45周岁。薪资待遇：底薪+岗位工资+绩效奖金（综合收入8000/月）联系电话：

岗位职责：1、维护老客户，开发新客户；2、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系；3、月底客户款项跟进；4、积极配合和执行公司下达的制度章程。岗位要求：1、形象气质佳，年龄在24—32岁之间。2、不接受应届生，要一年以上的销售经验；3、具有较强的沟通协调能力和组织协调能力；4、熟练应用OFFICE办公软件；5、工作积极主动，善于记录和分析，具有较抗压能力。工作时间：9:00-19:00（中午休息两小时）试用期：保底6300（保底跟提成取最高值）转正后：保底6900（保底跟提成取最高值）综合薪资10000-15000以上福利：社保、带薪年假、法定节假日、节假日福利、生日假、团建、技能培训、晋升机制等等……

【岗位职责】1、负责通过电话进行去哪儿网广告位的销售工作属于老客户复购，工资在销售行业里算是比较稳2、负责通过电话对商家进行拓展和复购签约工作，协助客户制定流里运营定的类型方案，达成交易3、通过电话拜访达成销售目标【薪酬福利】1、无责底薪(3000-4500)+绩效(1600-2200)+提成，综合薪资8-12K，上不封顶2、入职即缴五险一金、享受带薪年假，节假日等福利3、享有生日会，员工兴趣俱乐部，年终大型party活动等【岗位要求】1、有电话销售或OTA工作经验，能接受长期电话销售的工作形式;2、大专及以上学历，善于沟通、逻辑性强、普通话标准;3、年龄22-35周岁，热爱销售、热爱旅行事业;上班时间:朝9晚6，周末双休更多岗位

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工作内容:1、负责公司拉新业务的推广,通过网络和线下渠道进行推广。2、地推活动的策划制定、执行、评估及改进,有效提升新用户数量。3、推广渠道数据监控和反馈跟踪,对推广数据进行分析,有针对性的.调整推广策略。4、负责了解和分析市场动态,拓展和各类型合作伙伴,确保动作模式顺利进行。②.任务要求:1、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务;2、协助上级管理、协调市场，跟踪并监察各项市场营销计划的执行;3、协助对公司产品的市场调研活动;4、负责公司的广告定期制作及宣传工作;5、收集市场同行业信息，参与策划有关公司产品的发布、展会等活动。③任职资格1、大专以上学历，营销、管理类专业为佳;2、有销售和管理经验者优先;3、具备思维活跃、有积极进取的精神及接受挑战的性格;4、为人诚实、正直，性格开朗、责任心强，擅长与人沟通;

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