东西湖放线临时工

1.贯彻执行国家和部颁的现行施工技术规范、质量标准和有关工程承包合同、技术规范、设计文件；2.组织施工图会审，与设计单位协商提出优化、变更意见；3.负责制定施工技术方案、组织施工技术交底和关键工序的作业指导；4.负责编制项目施工进度计划，加强过程质量控制，及时组织工序质量验收；5.组织项目完工自检，合格后联络甲方开展竣工验收。6.负责施工图纸材料、设备核算，结合物资盘点做好材料设备节超核算分析；7.负责技术资料管理，包括施工日志、技术交底、施工过程记录、质量验收等资料归档工作；8.完成领导交办的其他工作。

汉南全坐岗，独立工位，最自由，吃住都在厂区的厂（对本都能收，工作简单无脑，基本都能做，工时饱满。【招聘要求】18-50岁以内男女不限，精神面貌好可适当放宽，招聘需求50人。【工作内容】主要生产格力美的空调零部件（独立工位非流水线）组装、压接、包装、修毛边、物流转运等简单工作；【上班时间】7:30-19:30两班倒。

高薪诚聘市政，房建专业监理1名（年龄55周岁以内沟通能力强；岗位要求：本专业中专及以上学历，持有中级工程师证书、监理工程师岗位证书，安全岗位持安全培训或岗位C证，简单电脑办公软件操作，识图能力强，熟知图集规范，不酗酒，能独立完成本职工作（工地现场管理及内业资料），有团队精神。招聘市政管网技术员一名工作地点：鄂尔多斯市棋盘井非诚勿扰联系电话：

武汉紫薇都市田园【招聘信息】武汉紫薇都市田园招聘：⚛◆营销策划部总监1名 ：年薪30-50万要求：1.擅长活动策划2、有丰富的营销管理经验⚛◆人事经理1名：7000-10000+绩效要求：1.有5年以上人力资源相关工作经验2.有较强的人际交往能力、沟通应变及解决问题的能力⚛ ◆会计2名 ：薪资4000元～6000元+绩效要求：1、专科以上、会计中级职称，具有极强的责任心、爱岗敬业、对待工作细致认真；2、积极向上，有团队精神,有较强的管理协调能力；3、熟悉财务专业知识和国家财务政策；熟悉金蝶财务软件及报表报送系统；4、能熟练掌握全盘账务，独立编制合并财务报表及其余流量表⚛◆新媒体专员1名 ：薪资4000元～6000元要求：1、有良好的文字功底、会剪辑2、大专及以上学历、传媒、中文、广告专业优先；；3、、有宣传推广和文宣工作经验者优先；4、较好的学习能力，工作责任心。⚛◆行政接待2名 ：薪资5000元～7000元要求：1. 30岁以下，着标准工装、带妆上岗，身高165cm以上，形象气质佳；2.普通话必须标准，持证者为佳；3.大专及以上学历，播音主持、导游、空乘服务等语言及服务类相关专业优先；4.有科技馆讲解或展厅解说员经验者优先考虑，有导游、播音、会务主持经验者优先考虑。⚛ ◆施工技术员1名：薪资7000--10000以上要求：1、参与施工计划编制并具体组织执行；2、大专及以上学历，工民建专业或建筑相关专业优先考虑；3、具有初级或以上技术职称⚛ ◆营销业务员若干：综合薪资5500-10000元要求：1、大专及以上学历，市场营销等相关专业毕业；2、具有1年以上销售工作经验，特别是旅游地推经验，业绩突出者优先考虑；3、工作态度积极向上，活泼开朗，能够适应快节奏的工作状态；4、具有良好的服务意识、沟通技巧、灵活应变能力和较强的亲和力；5、愿意接受和挑战新事物，具备团队合作精神，能够承受一定工作压力；6、具备一定的市场分析及洞察力，勇于创新；7、热爱旅游事业，爱岗敬业，诚实守信。⚛◆活动执行1名 ：薪资3000-4000+绩效1、大专及以上学历，有线下活动执行工作经验者优先考虑；2、熟练运用办公软件，能够独立完成线下活动报

一、工作技能1.图纸带工艺转化2.套料二、待遇1.收入除正常工资之外，还有奖金及部分年底分红。奖金占总收入比例接近40％。2.提供住宿（单间，装修好的房间），水电费自付。3.提供午餐。本招聘计划中的薪资为正常工资，不包含奖金。三、职业规划1.学习期不超过3个月，若超过三个月还不能正常上手工作的，只能请你换一个行业。这期间属于高强度学习期。2.2-3年之后能独立进行项目工作3.在工作的前三年时间内，学习专业知识及基础技能。若学习动力不强的不建议进入本公司。4.本公司属于技术性公司，要求能静下心来工作，性格跳脱的人请不要选择。4.需要良好的心态及积极进取的心

湖北武汉招聘机电总包技术负责人，要有相关得业绩。(2)技术负责人具有8年以上从事工程施工技术管理工作经历，且具有机电工程相关专业高级职称或机电工程专业一级注册建造师执业资格;机电工程相关专业中级以上职称人员不少于30人，且专业齐全。(3)持有岗位证书的施工现场管理人员不少于30人，且施工员、质量员、安全员、机械员、材料员、资料员等人员齐全。(4)经考核或培训合格的中级工以上技术工人不少于75人。3、企业工程业绩近5年承担过单项合同额1000万元以上的机电工程施工总承包工程2项，工程质量合格。

技术员岗位职责:1.能熟练使用CAD等绘图软件，能拆分复杂结构图；2.能单独进行项目预算、报价；3.编制合理的生产方案，对出现的各类钢结构技术问题提供技术服务，确保生产工作顺利进行；4.了解钢结构加工流程和焊接工艺、钢结构行业的相关设计、施工规范以及国内国外钢结构行业标准；5、完成上级临时交办的其它工作。任职资格:1、具有3年以上钢结构工程现场施工经验；2、细心、耐心，有较强的沟通协调能力及执行力服从上级的任务安排；3、具体薪资面议。

自动化设备技术员：需求：调试技术员多名薪资待遇：33-35工作地点：武汉福利待遇：提供住宿工期：6个月保险：商保80元/月要求：1、2以上经验非标自动化设备或机器人调试导入经验；2、富士康机器人（AR）：熟练掌握AR机器人点位调试、设置参数等3、料库、一拖二设备调试经验优先4、提供电子简历，筛选简历，电话面试，面试通过后签合同，办理入职。注：富士康黑名单不可以，要求长期稳定，态度端正，服从安排联系电话

招聘：技术总监薪资：2-3万/月任职要求：1、电气工程及其自动化专业本科及以上学历（只接受该专业），持相关职称等级证书者优先；2、熟悉电气一次、电气二次；3、有新能源场站现场检测经验者优先；4、具有大型央、国企工作背景优先；5、具有10年以上相关专业从业经历者优先；6、对新能源场站检测、涉网设备运维等方面具有较强的操作能力；7、具有积极主动性。岗位职责：1、熟悉国家及地方对新能源场站提出的相关要求，能准确解读相关法规及政策；2、负责公司风电、光伏、储能等项目的现场检测、调试与分析以及涉网设备的运维工作；3、解决现场出现的专业技术问题，以确保最终达到总体计划目标。