兰州公司代账管家招聘

物业诚聘经营主管一、任职要求：1、大专及以上学历，2年以上相关工作经验，有物业多种经营同等岗位工作经验者优先；2、吃苦耐劳，思维敏捷，善于创新，抗压能力强；3、具备一定的经营管理意识及成本管控意识；4、具备招商及商务谈判能力；5、具备良好的数据分析能力，熟练操作office等基础办公软件。二、薪酬福利：1、工资5500+；2、餐补，月休5-7天，节假日福利等。三、联系人：胡女士

【这是一则招聘信息】客服管家工作内容：负责物业服务相关的收缴工作、负责与业户定期主动沟通，及时收集汇总业户意见并跟进处理、参与社区文化活动及各类业户关系维护工作等。要求：1 、统招全日制本科及以上学历（优秀者可放宽至大专学历）2 、有良好的沟通协调能力、抗压能力、团队合作精神及责任心3 、有工作经验者优先薪资待遇：1 、月休4/5天，逢节假日休息递增2 、薪资4000-4500，转正后根据试用期表现薪资有所浮动，入职当月享受节假日福利、餐补等。工作地点：张掖恒大御澜庭物业服务中心☎咨询电话：

招聘东晟乐居 招才计划 职等你来招聘岗位：【销售经理】地产营销管理2年以上工作经验，制定销售计划，管理、培训带领团队完成销售任务，有较好的领导、沟通能力，形象气质佳。【置业顾问】35岁以下有无销售经验均可，形象好、气质佳，有较强的团队意识，完成日常接待和销售工作，有较强的沟通力与执行力。【新媒体运营】负责项目新媒体渠道运营，能独立完成脚本创新制作，完成拍摄、剪辑工作，有较高的创新思维及二次创作能力，负责线上直播卖房。【招商经理】有相关招商经验者优先考虑，负责项目整体商业的运营策略，协助公司制定商业段落布局，品牌计划，完成招商工作，沟通力较强。【物业经理】2年以上相关物业管理工作经验，熟悉物业管理各项业务，负责小区物业管理服务全面工作正常开展，具有较强的领导、沟通、协调能力。【楼管】负责日常受理业主问题，及时高效的处理工作，完成日常收费工作，与业主建立良好关系，具有良好的沟通能力。【保安】数名，年龄60岁以下，爱岗敬业，无不良嗜好，身体健康，退伍军。【保洁】数名，年龄50岁以下，身体健康，勤快踏实，负责所分配区域的卫生清洁工作。联系人:史经理 （）简历投递邮箱:面试地址:安定区东方红中学正对面东晟乐居营销中心◎联系方式联系人：甘肃盛康房地产开发有限责任公司联系电话：

招聘：1.管家1名上班时间：08：30-12:00,13:30-17:30，单休，法定假轮休薪资：4090元任职要求：中专学历及以上，有一年以上的物业管家工作经验2.保洁员（室内、室外各一名）上班时间：08:12:00,13:30-17:30，月休4天薪资：2400元任职要求：年龄60岁以下，身体健康福利待遇：五险、各类节日福利、高温补助、工龄工资、带薪年休假等电话：()

1、受理业主投诉、报事、咨询并做好登记工作，及时通知相关责任部门，进行跟踪协调，客户沟通。2、负责所管辖片区的物业费等各项费用的催缴，及时录账，定期进行欠费原因分析；3、实施业主拜访、获取业主需求，并提出改进、创新的建议及措施；满意度调查期间，按照公司要求节点实施相关工作；4、负责项目经营性业务宣传、执行；5、负责小区交付、装修手续办理；6、巡检小区设施设备、环境、外观及装修情况，并对巡检发现的问题反馈至相关部门整改；7、建立、整理、完善、归类业主档案、资料；8、定期走访业主，根据公司社区活动开展要求，邀约业主参与，并进行活动后评估；

项目招聘管家性别:女年龄：18岁-28岁，有相关售楼处经验可适当放宽年龄限制身高：170以上，有售楼处经验可适当放宽身高限制工资待遇：7000/月，工作日餐补，住房补贴1000/月，五险一金，法定假日加班三薪，年终奖工作时间：9:00-18:00 每周上5休2（不固定休息）有意向者可发简历预约面试联系人：熊先生联系电话：

招聘岗位：物业管家任职资格：1、有物业相关工作经验优先；2、较强的沟通协调能力，能吃苦耐劳，有志于在物业领域发展；3、有一定抗压能力。岗位职责：1、负责处理责任区域内的各种客户诉求、投诉事件；2、负责收缴责任区域内的各项费用（管理费、停车费、水电费、等其他费用）的催缴；3、负责区域内业主满意度拜访工作；4、领导交代的其他工作。薪酬福利：工资：2800~3200元；工作时间：08:30-18:00（午休1.5小时），单休，法定假日调休；