济宁中南珑悦物业经理招聘

[太阳]诚聘“星级服务官”岗位要求：25-45周岁，大专及以上学历或有管理经验者待遇优厚，认真负责，善于沟通，有较好的学习能力和团队协调能力岗位描述：长白班，每天工作7小时，交保险，定期团建旅游，节日福利，月度礼品、季度奖金等各种补贴联系电话：

[太阳]诚聘“星级服务官”岗位要求：25-45周岁，大专及以上学历或有管理经验者待遇优厚，认真负责，善于沟通，有较好的学习能力和团队协调能力岗位描述：长白班，每天工作7小时，交保险，定期团建旅游，节日福利，月度礼品、季度奖金等各种补贴联系电话：

招聘：办公室主任薪资：面议一、安排各种行政会议，负责会议记录以及文件、报告、计划、总结等文字材料的起草，负责会议纪要、决议的印发，并督促检查执行，及时向院长汇报情况。协助院长处理日常行政事务工作，经常沟通与职能科室的联系。二、做好来访、参观等内外宾接待工作，做到安排周密、妥当、热情。

[太阳]诚聘“星级服务官”岗位要求：25-45周岁，大专及以上学历或有管理经验者待遇优厚，认真负责，善于沟通，有较好的学习能力和团队协调能力岗位描述：长白班，每天工作7小时，交保险，定期团建旅游，节日福利，月度礼品、季度奖金等各种补贴联系电话：

广西优顿消防技术有限公司 急聘以下岗位：1、消防维保技术员 2名2、消防查验技术员 1名3、一级注册消防工程师 1名4、行政主管/专员 1名5、技术部文员 1名以上岗位薪资待遇面议（有社保）工作时间：上午8:00-12:00，下午2:30-6:00，周末双休工作地点：玉林市玉州区玉东大道88号中鼎大厦B座510号（中鼎文华大酒店旁）联系电话：() 廖女士欢迎各位自荐或推荐

岗位：行政主管招聘人数：两名职位介绍：负责公司行政工作；主要负责完善落实企业行政相关规章制度、绩效考核制度；完善工作流程、岗位职责等；协助总经理完成其他行政管理工作。任职要求：相关专业毕业，本科以上学历，三年以上相关工作经验。（根据面试情况可放宽要求）薪酬福利丰厚，具体面议。联系电话：、工作地点：山东永乐食品有限公司（德州夏津城区）

安徽明威照明器材有限公司行政主管薪资待遇：面议岗位要求：男女不限，40周岁以下，全日制本科学历；具备一定的协调能力，善于沟通；熟练运用各类办公软件，有优秀的表达能力、文字组织能力；有3年以上的工作经验，精通办公室行政、人事工作流程者优选，学历可以放宽大专。电工　1名薪资待遇：面议岗位，45岁以下；初中以上文化程度，持有电工证；吃苦耐劳，服从管理；会开车，时间充裕，能够加班。联系电话：　程成公司地址：安徽省安庆市岳西县莲云乡平岗村

东安集团岗位名称1：超市店长/店长助理，3名岗位要求：1、25-45周岁，大专以上学历，三年以上大型商超同岗位管理经验；2、精通超市门店的团队管理、客户管理、商品管理等业务，熟悉店务管理的各项流程；3、熟练运用办公软件，具有较强的领导能力、经营策划、数据分析、员工教育和运营管理能力。岗位职责：1、全面负责本部门经营管理工作，负责年度经营指标分解与落实完成；2、负责部门现场运营管理，商品、服务、卫生、环境、安全的全面管理提升。3、具备敏锐的市场洞察力，负责员工的团队建设、专业技能和综合素质教育提升学习。岗位名称2：主食/烘焙技师，5名岗位要求：1、年龄25-45周岁,男女不限，学历不限。2、品行端正，身体健康，勤奋上进。3、有两年以上面点工作经验或有一定的面点基础。4、有较好的沟通能力，善于与他人合作。岗位名称3：肉品/水产技师，3名岗位要求：高中以上学历；熟悉水产生鲜商品，1年以上生鲜操作经验；动手能力强，较高的实际操作水平，责任心强。岗位职责：1、能比较熟悉水产、海鲜类商品，可熟练向顾客推荐介绍；2、能够正确养殖和存放各类活鲜商品；3、对采购的冰鲜和冻品都要及时正确的保鲜和存放；4、组织实施水产区域工作进度与盘点工作；5、对水产部商品价格、质量和保质期进行监督、检查；6、检查商品的进货及陈列，要求商品新鲜、品种齐全、质量可靠、价格正确；7、检查部门员工到岗情况，仪容仪表、环境卫生等。薪资待遇：3000-5000元/月岗位名称4：采购/采购助理，3名岗位要求：大专以上学历，40周岁以下，需要相关经验岗位名称5：营运部经理，1名岗位要求：大专以上学历，45周岁以下，需要相关经验岗位名称6：品牌店长，5名岗位要求：大专以上学历，45周岁以下，负责大品牌专厅的销售、商品、现场管理及老顾客维护等营运工作，有相关工作经验者优先。岗位名称7：办公室主任，2名岗位要求：1、年龄28-45周岁，大专及以上学历，三年以上大型企业管理经验；2、具有物业、行政、外事等工作能力，熟练运用电脑办公软件，具有独立分析和解决问题的能力；3、具备良好的沟通能力、协调能力、组织和执行能力，有零售企业管理经验优先录用。岗位职责：

招聘人事行政专员‼️〖小糕学姐餐饮管理有限公司〗招聘人事行政专员‼️1、日常办公事务管理、办公物品管理、文书资料管理；2、规划、指导、协调公司行政、服务等支持性各项工作；3、贯彻实施公司制定的各项行政规章制度及管理规范，并对实施结果进行监督、检查、考核；4、组织、修订、完善公司各项行政管理规章制度；5、负责公司人力资源的工作，组织对所需人员的招聘、筛选、录用等管理工作，按规定及时办理人事行政手续等；6、协调各岗位工作，配合完成领导安排的日常工作联系电话：