兰州招聘电梯维保

招聘维保工人：需求10人：1、机电相关专业中专及以上学历，特别优秀者可以适当放宽条件；2、有电梯安装维修保养工作经验者优先；3、具有吃苦耐劳、勤奋、好学、敬业精神；4、能给客户留下热情亲切、诚信务实、不卑不亢的印象，以赢得客户的好感和尊重；5、持有特种设备作业人员证者优先（电梯）；6、能够适应晚班工作者优先工作时间。

技能要求：水电维修,电工本，电梯维修证岗位职责1.负责酒店日常维修、计划检修、保养；2.及时巡查，发现问题及时处理；3.负责日常电路设备的维护、检修工作；4、熟悉中央空调、电梯维保；5、具有中学以上文化程度，具备大楼设备各类基础设施维修三年以上工作经验；6、酒店、写字楼、商业物业等相关综合维修经验优先，有大型设备维修、保养、管理经验优先；7、执行、参加公司临时委派的任务；8、较好的沟通及表达能力，有强烈的事业心和责任感，组织纪律性强，懂文明、讲礼貌。任职要求：1、持有电工操作证、电梯证、高低压入网证等上岗证书；2、具有2年以上设备维护及维修工作经验，有物业相关工作经验优先；3、熟悉大型设备的运行、维护、保养、熟悉电气、自动化设备控制、水电等设施维护。

电梯管理员任职资格：1、男性，45岁以下，两年以上相关工作经验，普通话流利，有良好的服务意识；2、持有效电梯操作员证件，中技、职高或以上学历，机电、楼宇建筑智能化、制冷与电工技术等相关专业；3、任职优选条件：持中级或高级技工上岗证或资格证，如电梯（维修、安全管理员）证。待遇：工资5000元/月左右、入职后购买五险一金、员工体检、餐补。

招聘：电梯管理员薪资：2000-3000元①熟悉并执行电梯有关的国家政策，法规、对公司所有的电梯进行管理；②结合电梯的实际情况，指定电梯管理制度，检查和纠正电梯使用中的违章行为；③负责各电梯运行的日常巡查工作并做好记录；④制定和落实电梯的定期检验，维保计划；⑤检查电梯安全注意事项和警示标志，确保齐全清晰；⑥接到故障报警后，立刻赶到现场，组织电梯维修作业人员实施救援。 年龄55周岁以内，男性，身体健康，能够适应工作需求；学历初中以上，必须持电梯安全管理员证书；有责任感，细心，具备良好的沟通能力和应急救援能力；
有相关工作经验者优先考虑。