泰州弱电工程师招聘

泰兴联通城区、乡镇招聘智家工程师薪资待遇：5000-9000元。五险一金、带薪年假岗位描述：1、负责区域内宽带用户的安装、维护。2、领导交办的其他事项。3、劳务派遣岗位。岗位要求：1、高中以上学历，有经验者优先；2、具备一定的吃苦耐劳精神；无不良品行记录；3、年龄原则45周岁以下。

1、大学专科及以上学历；2、熟练使用word、excel、CAD等办公软件；3、具有良好的团队合作精神、责任心强；4、有弱电工程设计相关经验优先；5、工作地点：江苏昆山6、福利待遇：薪资8-10K，五险一金、话费补助、餐费补助、旅游、带薪年假、年终奖、项目奖；（可面议）职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、年终分红

5.15号铜山区长白班移动家庭宽带工程师不需要经验。1、高中及以上学历，男性年龄 18-45 岁;2、具备良好的沟通能力;无需经验。不提供吃住。3、吃苦耐劳，有上进心，具有团队合作精神。4、有通信、电力行业等一线作业经验者优先岗位职责负责移动家庭宽带装机、维护，家庭宽带组网优化家庭业务营销拓展等。工作时间：8:30-18:00，具体根据用户时间为准。需要体检。丰厚计件工资3000-10000，多劳多得，平均5000-7000，次月月底发薪，转正后缴纳五险享受节日福利等。工作区域：徐州市铜山区城区及铜山各乡镇可根据求职者就近安排。面试位置：铜山区师大营业厅（南京路步行街最北边，从营业厅一楼进入，左手边上四楼）,

招聘：中国移动智慧家庭工程师20名基本要求：22-38周岁，中专及以上学历；会操作计算机，动手能力较强，对计算机简单故障有一定的处理能力，能够使用office办公软件，服从公司按排；工资待遇：入职当日公司购买意外险，试用期过后转正公司缴纳社保，综合月工资6000-15000+，上不封顶多劳多得；工作内容:安装及维护中国移动宽带覆盖的小区、沿街商铺、酒店宾馆、集团宿舍等有线网络，从事过相关工作者优先；工作地址：丁沟，樊川，小纪，武坚，宜陵，浦头

招聘：IT网络工程师薪资：5000-7000元1、2年以上中大型企业网络技术支持经验2、负责企业核心机房设备（核心、防火墙、路由、服务器、备份、等）的日常网络安全、技术维护，确保设备正常运行，出现故障能及时排查处理问题。3、负责网络设备及监控系统、停车场系统的 日志分析4、新增网络设备硬件以及配套系统网络的安装调试5、面向客户端提供网络技术支持，包括故障解决、性能优化、日常维护6、日常对网络设备进行巡检，并做好网络安全的防护措施7、完成上级布置的其他任务 8、年龄25岁以上为佳 9、有H3C、思科、华为网络技术相关认证证书优先10、实际参与并完成过完整的网络架构的部署优先地址：常州市-天宁区-郑陆镇 江苏省常州市天宁区郑陆镇舜河路88号常州九洲农文旅发展有限公司

21、宁津县移动公司招聘招聘岗位：移动宽带智家工程师工作地点：宁津县各乡镇和城区薪资待遇：实习期2月，基本工资2000元。能独立作业可提前出实习期，拿计件收入。出实习期4000到10000元，多劳多得。工作满一年缴纳五险工作范围：移动宽带装机和维修，市场业务发展年龄18—40岁联系电话：

北京中国联通公司招聘工程师10~20名，月薪:5000~10000，有经验者优先。工作稳定，住宿环境优雅，有良好的晋升机制，公司提供定期的团建与旅游。工作内容:宽带安装+老用户维护+拓展新用户薪资待遇：综合工资5000-10000元；提供免费住宿(步行到工作地点只需5分钟,无需每天挤地铁)。工作地址:北京市丰台大兴区。

招聘岗位：中国电信智慧家庭工程师 岗位职责：主要负责电信智慧家庭（宽带、电话、itv）的安装、维护工作。 岗位条件：中专及以上学历，能吃苦耐劳，身体健康无色盲。（自备电瓶车） 工作地点：市区、保税区、高新区、大新、南丰。 薪资待遇：缴纳五险一金及商业保险，另享有春秋劳保用品福利，月度综合工资7000元—15000元。联系人：保税区：王少秋

给排水设计师1、给排水工程或其他相关专业本科及以上学历，具有相关专业技术职称；2、具有正规设计院工作经历，有丰富的给排水施工图设计经验，熟悉国家设计规范及相关技术规范；3、熟练掌握CAD等施工设备设计相关软件，熟练使用各种通用办公软件；4、能够独立承担中小型给排水工程的设计，在专业业务知识上具有较强的钻研精神；5、能够组织、协调本专业的施工图设计，并协调与其他专业的配合，有较强的分析和解决问题的能力；6、敬业踏实、认真负责、细心严谨，具有良好的职业素质、团队精神和沟通协调能力。

薪资：暖通工程师岗位职责：1、熟悉掌握公司空调、通风、给排水系统、动辅系统的构架及设备情况；2、制定公司空调、通风、给排水、动辅系统的日常运行操作、维护保养、专业检测等工作流程制度，编制作业指导书、维修保养计划等；3、负责公司空调、通风、给排水、动辅设备的维护维修工作，并针对各系统提出有效的专业意见和建议，实施有成效的节能措施；4、负责建立本专业技术档案，总结以往经验教训，通过技术改进实现公司设备系统稳定高效运行；5、厂房设计及环境要求、方案主导跟进；6、协助完成上级领导安排的事项。任职要求：1、大专或以上， 建筑、环境工程、设备工程等自动化相关专业；年龄35岁以下优先；2、熟悉空调系统、给排水系统计算及模拟知识；3、熟悉冷水机组、除湿机组、空压机组等运行原理及计算，了解锂电厂动辅运行模式者优先；4、能够使用CAD绘制基础的方案图；熟练使用Office办公软件；5、有3年以上锂电厂相关专业经验者优先；

设备工程师2-3人长期(高新区+五险一金+双休)薪资待遇：3500-6000具体面议，转正交五险一金，提供住宿，年终奖，带薪年假，带薪培训，晋升空间等工作时间：9:00-18:00双休岗位职责：1、学习后能够独立完成精密设备的维护维修工作；2、确保设备运转在良好的工作状态；3、现场技术指导、调度，保证单项任务完成。职位要求：1、需适应经常出差；2、管理能力，抗压能力，沟通能力；3、踏实、仔细，思维缜密，责任心强。4、能够接受出差，年龄18-25