通山劳资员招聘

负责采集并审核分包单位所招用农民工信息，并实名管理，建立台帐。开展针对农民工权益保护知识教育培训工作。负责检查农民工工资实名发放公示情况及核查工作。其他资料的保存与归档工作。，全日制本科学历。2年及以上相关工作经验，会办公软件，有一定的档案管理能力。做事细致，认真，有较强的沟通协调能力及主观能动性。

招聘信息我公司现需招聘:劳资人员一名要求：年龄在45岁以下，大专以上学历，有责任心、有团队服务意识，有过人资从业经验者优先考虑。试用期薪资4500元，其他事宜面谈。公司提供午餐，交纳社保。有意者可联系：朱月玲单位地址：乌市经开区鄱阳路5号盛广和商业楼7楼

主要负责襄阳市职业技术学院东津新校区项目班组农民工的考勤及异常考勤的处理。与业主方核对班组考勤及农民工工资。同时做好项目建筑材料收发与统计工作及项目上临时性的工作。工作比较轻松，熟悉国企农民工考勤系统及异常处理优先录用。有意者，直接联系章经理，电话：.

1、与甲方公司对接，跟外架班主和工人对接施工，完成工程预结算2、定期巡视施工现场，掌握施工进度核实工程量，每月按时报进度及相关资料收集3、熟悉工程预结算相关资料，工程量计算规则4、懂CAD、EXCEL、广联达建模等造价专业相关电脑软件5、在建筑项目五年工龄以上岗位职责：6、可以接受临时在施工项目居住行业经验：对外架施工及材料有相关知识储备岗位福利：提供住所居住，其他条件面谈

安徽池州招聘工地劳资员1名，长期工作内容：主要负责录入农名工身份信息、以及人脸信息，签订三级安全教育及劳动合同做好农名工考勤以及资料整理薪资待遇：3500-5000一个月工作环境：空调恒温办公室，一人一台电脑一个办公桌，工作轻松，环境优雅工作时间：8：00-11：3014：00-18：00每周休一天公司提供食宿，四菜一汤+水果冷饮不限任职资格：学历不限，有电脑基础，性格开朗，自信具备良好的表打能力和沟通技巧

一、参与制定施工项目劳动保障规章制度，督促贯彻落实；二、参与农民工招聘工作，严格审查求职的农民工身份，确保实名录用，及时登记造册；三、参与组织开展对新录用农民工进行劳动保障法律法规、创建“无欠薪项目部”活动的进场教育培训工作；四、及时组织新招农民工与公司签订劳动合同、提倡先签订劳动合同再进场劳动；五、及时组织协调新进场班组及农民工签订“进场承诺书”、农民工工资标准约定等三方确认手续；六、负责日常劳动考勤、核对和三方确认手续，定期统计并上报农民工劳动考勤情况；七、按期制作或参与核算农民工工资结算清单，组织三方确认手续后提交公司统一支付；八、办理农民工及班组退场声明等相关手续；九、了解掌握农民工及班组工作和思想动态，受理农民工有关劳动保障法律咨询或投诉，发现问题及时向项目部和相关部门反映；十、收集保存项目施工劳动用工有关管理资料。