米林电气设计师招聘平台

负责公司开发项目强弱电及综合管道专业设计工作;负责与业主进行联系工作，并提出有关设计要求文件;负责审核强弱电及综合管道专业各阶段的设计文件，促使设计图纸达到深度要求;负责强弱电及综合管道专业范围的工程变更的跟进实施及承担部分具体设计工作:负责公司开发项目的智能化工程规划，与业主公司沟通并提出设计要求;负责外环境、路灯及临时供电线路及非设计合同范围的电气设计工作:负责与电力局、电信局、有线电视、政府有关部门的联系工作。

电气设计一、岗位职责明确在招聘电气设计人才时,首先要明确岗位职责。电气设计师需负责电气系统的整体设计、方案制定、图纸绘制、技术支持等工作,确保电气系统满足项目需求和安全标准。二、学历与经验要求对电气设计人才的学历和工作经验要求通常较高,一般要求具备电气工程及其自动化相关专业本科或以上学历，并具备一定年限的电气设计或相关领域工作经验。三、团队协作能力电气设计师需要与团队成员、其他部门及客户进行有效的沟通与协作。因此，在招聘时,应注重考察候选人的团队协作能力,包括沟通能力、团队合作精神和协调能力等。四、项目经验考察拥有丰富项目经验的电气设计师更能快速适应新环境、解决复杂问题。在招聘过程中,应关注候选人的项目经验，了解其参与过的项目类型、规模及在项目中承担的角色和贡献。五、个人素质与态度电气设计师需要具备高度的责任心、敬业精神、创新能力和解决问题的能力。在招聘时,应注重考察候选人的个人素质和态度,确保其能够适应公司文化和团队氛围。六、培训与发展计划为了不断提升电气设计人才的技能和知识,公司应提供完善的培训与发展计划。这包括新员工入职培训、定期技能提升培训、职业发展规划等,为电气设计师提供持续成长的机会。七、福利待遇与薪酬这包括基本工资、绩效奖金、包吃包住、五险、带薪年假、节日福利等，同时,公司还应关注员工的职业发展和晋升空间,为员工提供多元化的职业发展路径。综上所述,招聘电气设计人才需关注岗位职责、学历与经验要求、专业技能评估、团队协作能力、项目经验考察、个人素质与态度、培训与发展计划以及福利待遇与薪酬等方面。通过综合考察和评估,选拔出具备高素质、专业技能和实践经验的电气设计人才,为公司的发展提供有力支持。

招聘：输电线路设计员薪资：面议1、大学专科以上学历;输变电工程技术、电气工程、高压输配电线路等相关专业; 2、熟悉使用造价相关软件、CAD、WORD、Excel等办公软件; 3、具有良好的团队合作精神，麦任心强，有耐心，细心且爱学习，4、能独立开展220KV及以下送电线路勘察、电气设计;5、熟练使用AutoCAD等专业设计软件，取得相关专业资格认证者优先。6、虚心听从安排、有意向往造价方向发展的;7、工作严谨、善于沟通，学习能力强。

招聘：电气工程设计师 急招（海口市）薪资：￥4-6千/月符合以下条件之一：1、本科及以上本专业或相近专业学历，工程师以上职称(具备注册执业资格及高级工程师优先录用)；2、本专业优秀应届毕业生；岗位要求：1、2年及以上工作经验（应届毕业生除外）2、优秀的专业能力、良好的组织协调能力与沟通交流能力；3、精通CAD、office等软件，熟悉电气设计相关规范、设计流程，了解相关政策、技术要求。

招聘：高低压成套设计薪资：6000元以上/月岗位职责：1.高低压成套开关柜的设计、报价和图纸绘制等工作。2.上级领导安排的其他工作。任职条件：1.大专以上学历，电力或者电气工程及自动化等相关专业。2.熟练使用CAD画图软件，具有2年以上高低压成套开关柜设计经验，能独立完成设计。3.具有较强的沟通能力和团队合作精神，责任心强，工作认真细心。

招聘条件 1．招聘岗位：电力设计人员 2．招聘人数：15名。 3．学历要求：本科。 4．招聘专业：电气自动化、土木工程、岩土地质。 5.熟练掌握CAD辅助设计技术，能熟练使用计算机专业软件； 6.吃苦耐劳，勤奋肯学，能适应出差、加班福利待遇 1.新人上岗实习期6个月，实习工资3500元/月 2.实习期满后基础工资+绩效工资薪资方式。 3.公司缴纳五险一金，按月实时发放工资及绩效奖金。 4.实习期满后公司提供每月餐补助+通信补助+交通补助共计600元/月。 5.工龄补贴。 6.资质补贴：对于维护公司资质有帮助作用的职称证书、注册证书每月发放500-1000元不等的资质补贴。 7.每逢国家传统节假日发放相关福利。 8.差旅补贴、节假日福利、定期组织旅游、体检、拓展训练等 9.公司具有完善的薪酬体系及晋升体制，有广阔的发展空间。报名办法 凡有意者，请将个人简历+成绩单等电子版发到邮箱、 招聘联系人：牟国龙 电话（）

招聘：供配电设计薪资：4000元以上/月1、负责10kV城农网、小区供配电工程的设计工作；2、负责设计过程中的内、外部协调，项目后期服务工作；3、参加技术交底，配合施工、竣工验收、设计回访等。工作描述：1、对10KV城农网、小区或用户供配电等项目进行现场勘测、收集资料；2、分析资料，完成设计图纸、说明书、材料表等的编制；3、将本专业的设计资料及时提交给相关专业，做好协调沟通工作；4、落实相关部门对工程的审核意见，及时完成修改；5、做好施工前的设计技术交底和设计后的跟踪服务工作，处理施工过程中的有关问题；6、及时做好设计资料（纸质、电子档）的归档工作；7、完成领导安排的其它工作

山东海成石化工程设计有限公司淄博分公司1、化工工艺工程师3名，22-40岁，硕士，化学工程相关专业，月薪8000-12000元；5年以上设计经验年薪18万起；2、电气设计工程师2名，22-40岁，本科，电气工程专业，应届毕业生或具有设计经验，月薪6000-10000元;3、设备设计工程师1名，22-40岁，本科，过程装备与控制专业，应届毕业生或具有设计经验，月薪6000-10000元。福利：双休、节假福利、旅游等联系人：寇部长电话：邮箱：地址：临淄区雪宫路439号

三、哈尔滨重工散料设备股份有限公司企业信息:哈尔滨重工散料设备股份有限公司专业生产门式斗轮堆取料机、悬臂堆取料机、圆形料场堆取料机、装船机、刮板式取料机等各种堆取料设备。公司主要从事针对电厂、冶金、港口码头、矿山、化工等行业所需的松散物料设备的设计制造及更新改造工作，是一家专业技术力量雄厚，经营信誉良好，在国内同行业很有影响的公司。公司位于哈尔滨市松花江北岸松北新区内。占地面积 6 万平方米，公司员工总数 657 人，具有现代化的生产厂房 5.6 万平方米，及配备有多种机械加工、铆焊、质检等先进设备。公司通过了ISO9001：2015 质量认证并被哈尔滨市政府授予“重合同守信用企业”和“AAA 级信用企业”等。1、电气设计工程师5000-8000元/月1.三年以上工作经验；2.能够适应出差，现场调试设备；3.熟练使用CAD制图、办公软件，精通PLC编程、触摸屏、组态软件，变频器、软启动器等，熟练低压电气元件选型；4.有安全证、机电二级、三级证书优先。2、采购 4000-5000元/月任职要求：1.大专及以上学历；2.3年以上采购经验，有电气元器件采购、机械加工企业采购经验优先；3.工作时间：8：00-17：00，双休法休，五险，通勤食堂；4.责任心强、工作细心、具备良好的沟通协调能力，较强的成本意识与抗压能力。福利待遇：上班时间：8:00-17:00、五险、双休法休、食堂、通勤联系人：郝女士联系电话:（同）工作地点：哈尔滨利民开发区安顺路1号

能独立完成以下任务1.根据工程要求，按照标准设备提报配电柜参数，发给采购2.绘制电气设计图，统计电气施工所需材料3.根据配电柜参数设计配电柜，出具原理图，接线图等电盘图纸4.根据电盘图纸，提报对应材料5.根据材料配盘，满足工程实用要求6.熟悉电气一次二次原理图，排查故障，电盘故障，线路故障，元器件故障等，并提出解决方案7.解决工程中或者售后出现的各种电气问题8.根据设计图纸，施工，包括桥架布置，线缆敷设，穿线管走向等9.接线，配电盘接线，现场用电设备及仪表接线10.打点测试，接地测试等11.通电单机调试12.联动调试13.完工培训

1. 大业主烟台招聘：Field Engineering Coordinator设计背景,主要是做设计审核，不是单专业设计背景的，一年以上工期，要求口语流利面试，做过海工模块现场设计2. 甲方上海招聘检验协调，工期3-6个月，英文读写即可3. 业主项目招电气设计leader，工期两年左右，先去南通后去舟山，foreigner也可投递英文面试待遇好，联系投递：