安顺综合维修工招聘

贞丰碧桂园物业招聘【招聘职位】工程技工2名【工作内容】负责物业项目各物业管理阶段的设施设备运行、维保、水电工程、家居维修特约服务等；【招聘要求】1.男性，45岁以下，相貌端正，1年以上相关工作经验，普通话流利，有良好的服务意识；2.持有效电工证（高低压皆可），机电、楼宇建筑智能化、制冷与电工技术等相关专业；【任职优选条件】持中级或高级技工上岗证或资格证，如高压（进网、作业）证、电梯（维修、安全管理员）证、制冷设备维修证、电动器具维修证、自动消防系统维保人员上岗证等优先；【工资待遇】3000~4000元/月，具体来电联系；【招聘职位】客户助理3名【工作内容】①接待日常客户来电、来访，受理各类服务预约；②接受客户咨询及投诉处理，及时分流处理，并做好跟踪及回访；③协助集团、公司组织小区业主活动；④完成部门安排的各类临时性任务；【工资待遇】面议，有意可来电了解详情；一经录用均享受带薪年假+丰厚年终奖+广阔晋升平台+月休4–5天（提供住宿）；【招聘职位】保安5名【工作内容】负责物业交付现场的秩序维护、装修管理工作；【招聘要求】有相关工作经验优先，男性净身高170cm以上，18-50岁，高中/中专以上学历，退伍军；需要上白班和夜班，两班倒；【工资待遇】3000~4000元/月；【工作地址】贞丰碧桂园【联系电话】余女士

岗位职责：1、负责商场实施设备的日常维护保养，确保商场实施设备运转正常；2、负责巡视公共区域设施设备运行情况，保证其正常运行；3、负责商户装修手续的办理和商铺装修施工的巡查，对违规装修予以制止，确保装修工作的正常进行；4、定期对各项设施设备进行检查和保养，发现重大问题及时上报；5、主动，认真，按时地完成各项装修手续审查工作，并作好记录；6、处理值班突发事件，并及时上报主管部门；7、当班工作时，严格按照操作规范进行维修工作；8、妥善保管好各类材料和工具等物品；9、主动积极地完成商户提出的委托维修工作；10、完成部门主管安排的其他各项工作。任职资格：有效电工证，及有相关从业经验者优先考虑。上班时间两班倒:8:00-16:00、16:00-23:30

物流园直聘B2纯司机不租车，不购车 1、B照及以上驾照2、25-55岁，健康，能吃苦耐劳，能接受长途优先3、开6.8米高栏货车，需要自己盖篷布，不需要上下货.4、公司主要以百货绿通为主，厂家对厂家，点对点。5、踏实肯干具有任责心，遵守交通规则，确保人员及车辆安全。6、如发现车辆事故及时检修。7、有挣钱欲望、从业经验丰富者优先8、油费，过路费，加水，加尿素，公司报销，工资可趟结月结

安顺远景新材料有限公司（一）招聘岗位保安2名，退伍军，48岁以下，身体健康，服从管理，无不良嗜好，无犯罪记录，工资2800-3500元/月。（二）福利待遇工龄奖，入职即买保险，包吃，职业健康防护体检，节假日福利，加班工资按照国家相关规定执行。（三）工作地址贵州省安顺市普定县S3114与X440交叉口西北方向1480米左右（地图搜索：安顺远景新材料有限公司）

【招聘信息】北京君澜理酒店【国企单位】高级服务员（主管级）：7000-8000元（25岁-30岁，，身高165cm以上）初级服务员：5000-6000元（25岁-30岁，，身高165cm以上）保安员：4500-5000元（20岁-30岁，，身高175cm以上）综合维修工：5500-6000元（52岁以内，持有电工证）传菜员：4500-5000元（20岁-45岁，男女均可）福利：五险一金，包吃包住，24小时热水，免费WIFI，6人/间，免费提供被褥三件套，走路8分钟到宿舍。高温补贴，年底13薪，宿舍补贴，节日福利等。面试人员需要具备以下条件,

职位名称：工程维修工1、招聘人数：数名2、年龄限制：40岁以下3、岗位职责：（1）按照公司的相关规章制度以及上门维修服务的工作流程的要求，在规定的时间内入户提供维修服务；严格履行维修工职责及各项规章制度，维修、保养好项目公共设备，确保设施运行正常。对商铺报修及时、热情、服务周到，保证修理质量，防止发生安全事故。（2）协助业主做好维修后的清洁工作，并认真填写维修单；（3）制定所管辖设备的检修计划，按时、按质、按量地完成检修工作；（4）当班期间及时巡视、检查所辖系统设备的运转情况，并及时做好巡检记录；（5）对设备运行状况进行记录，发现问题和存在的隐患及时上报；（6）按维修**访要求对住户进行**访，确保维修质量并采取有效措施改进服务。（7）按时上下班，佩带工作卡，按要求着装，仪表端庄，精神饱满。（8）管理好各项设施管线及设备的保养及维修，并作好日常的清洁、保养及巡视检查，并作好记录。（9）文明礼貌服务，随叫随到，凡事不得推诿扯皮，为商铺排忧解难。（10）团结协作，维护公司信誉，爱护项目财产，工作认真负责。（11）完成上级领导安排的其它工作。4、福利薪酬：（1）月薪5500元左右，试用期薪资是转正薪资的80%，月休四天。（2）工资报酬按照用工单位员工薪酬管理办法执行。包住，交五险，工龄工资，年终奖，节假日礼金等。5、职位要求：（1）年龄40周岁以下。品貌端正、亲和力强、身体健康、遵纪守法。（2）初中及以上文化程度、普通话标准，口齿清楚。（3）有该岗位相关从业资格证（高低电压电工操作证）、工作经验丰富、动手能力强。