江西自动化工程师最新招聘

自动化设备工程师（2人） 工资：6500~8000/月要求：1、大专及以上学历，机械制造与自动化、机电一体化或工业工程相关专业；2、3年以上自动化产线电气相关工作经验； 3、熟悉掌握成套设备电气控制，具备电路、机械结构分析能力，IE手法自动化改进等方面知识；4、具有较强的操作能力、沟通能力、计划与执行能力； 5、有较强的团队合作精神，工作积极，学习能力强，按时完成工作任务；6、可接受应届毕业生。普工（4人）工资：3500~5000/月要求：1、初中及以上学历遵纪守法；2、能服从领导安排；3、身体健康；4、能适应两班倒。品质助理工程师（2人） 工资：6000~7000/月要求：1、不限专业，对制造业生产制程有一定的经验，良好的沟通，协调组织以及团队管理能力；2、有综合的品质判别能力及应变能力，负责日常制程质量控制工作，制定相关品质检验标准，产品样件、试生产、量产阶段品质验证控制；3、品质异常处理及专案改善实施，过程控制及产品终检等；4、组织内部分析客户投诉问题，制定并验证对策有效性及确保对策得以实施，根据制程改善方案拟定相关的作业标准。联系人：周女士 联系电话：地址：铜鼓工业园高新技术孵化园3栋

招聘：自动化工程师/8小时制薪资：7-15K1、大专以上，机电一体化专业。2、懂PLC、DCS系统编程优先。3、会CAD绘图优先。4、有五年以上工作经验、有案例优先。公司福利:以上工资面议，岗位均为8小时工作制，每月休息4天，免费提供工作餐，有法定节假日及福利，另有年终奖。公司地址:新余渝东大道2951号乘车路线:坐601、104到新鑫驾校站台下车即可。或坐602到李家村站台下车往渝东大道大约500米。

江西吉安电控开发工程师 包吃住，时薪70元/小时，一天10小时，工作地点：吉安县职位描述1.负责工厂自动化项目实施，包括项目方案设计，能够指导设备调试，及后期维护。2.负责自动化设备电气部分的设计、优化、改造，电气元器件的选型及工艺参数确认。3.负责工厂自动化设备PLC和HMI程序编写，维护，优化。岗位要求：1.熟悉PLC编程和通讯，至少熟悉松下、欧姆龙、三菱、汇川等主流品牌PLC的其中一种。2.熟悉HMI编程和通讯，至少熟悉威纶、昆仑通泰等品牌其中一种。3.熟悉各类传感器、电磁阀、伺服电机及驱动器、步进电机及驱动器等技术参数及控制原理。4.熟悉电气布线、电气控制柜设计、电气部件选型，熟悉AutoCAD等绘图软件。5. 3年以上相关工作经历，熟悉PLC、上位机、模拟量数据采集、工业通讯网络、伺服、机器手等应用设计、开发及调试经验。6.工作认真负责，严谨细致，有良好团队意识和交流沟通能力。V:

一、工程技术员：1名薪资待遇：4500-8000元/月要求：高中以上文化，20-38岁 视力好，学习能力强，语言沟通能力强。二、产品工程师：5名薪资待遇：4500-8000元/月要求：大专及以上学历，20-38岁，有电子变压器工作经验，能熟练使用AUTO CAD等绘图工具。三、自动化工程师：5名薪资待遇：4500-8000元/月要求：20-38岁，本科及以上学历，机械、电气相关专业优先，有自动化设备组装，调试、维修、保养等工作经验。四、仓管员：3名薪资待遇：3500-4000元/月要求：20-38岁，有电子行业仓管员及懂电子元器件优先.，能熟练使用办公软件，会ERP系统操作，工作积极,有团队合作精神。五、QC：6名薪资待遇：3500-4000元/月要求：20-38岁 初中以上学历，具有IPQC、FQC工作经验优先，能吃苦耐劳，工作认真，服从安排，可承受工作压力，视力良好（0.8以上）。六、文员：1名薪资待遇：3500-4000元/月要求：40岁以下，熟练使用办公软件，有1年以上文员工作经验。七、储备干部：若干名薪资待遇：3500-4500元/月要求：男女不限， 18岁-35岁，大专以上学历，吃苦耐劳，服从公司安排 。八、总：1名薪资待遇：8000-10000元/月主要职责：1、协助总经理处理相关商务接待、洽谈等工作；2、负责总经理的日程安排；3、组织安排总经理要求的各项会议或其他重要活动，并定期汇报会议决议或记录的执行情况；4、帮组总经理处理重要来往、信函、电邮的审阅、传递和下达；5、完成领导临时交办的其它工作。岗位要求：1、本科及以上学历，中文、文秘、传媒相关专业，25-35岁；2、一年以上文秘经验，对项目管理、商务洽谈、外部窗口事务处理娴熟；3、熟练使用office软件，Excel表格的应用 及相关办公设备； 4、举止大方得体，为人诚实可靠，反应敏捷、具有亲和力；5、语言表达清晰、准确，具有较强的沟通能力，公文写作功底扎实；6、具备很强的执行力，有较好的组织、沟通、应变能力，可以独立完成领导交办的工作；7、有严密的逻辑思考思维能力和全面

招聘：【双选会】自动化设备操作员薪资：3000元以上/月岗位描述：懂得电脑操作，能够配合考取自动化设备操作证，较强的人际沟通能力；了解常用化学品的理化性质及其危害，掌握所辖车间的产品工艺并解决日常生产的基本问题；接受倒班（短期），较强的抗压能力。该岗位为才人事网岗位，可以进入才人事网查看更多岗位信息。

江西亚卡第亚新材料有限公司现公司因扩产需要，招聘以下人员，热烈欢迎有志人才加入。一、普工（若干名）要求如下：1、年龄18-50周岁。2、工作认真踏实，可加班，能吃苦耐劳，服从公司管理，稳定性好，手脚利索，无经验亦可。 3、身体健康，品行端正，作风正派，无不良嗜好，无违法记录。二、机修兼电工：1名（薪资4800-5200，急招）1、男，年龄38-55周岁，从事过工厂的机修和电工工作；2、工作认真踏实，可加班，能吃苦耐劳，服从公司管理，稳定性好，手脚利索。 3、身体健康，品行端正，作风正派，无不良嗜好，无违法记录报名及面试时间：周一至周日（9：00-11:00， 14:00-17:00）地址：莲花县工业园区A区（江西亚卡第亚新材料有限公司）电话：唐小姐

江西赛安鞋业有限公司1.贴底、磨粗：，熟手优先，身体健康，吃苦耐劳，工作细致，服从安排； 薪酬：3000-5000计件制2.品检2名，男女不限：年龄25-45岁以下，做事细心，有责任心吃苦耐劳，服从工作安排。薪酬：底薪+提成2800-32003.针车：年龄50岁以下，熟手优先，身体健康，吃苦耐劳，服从安排；薪资：2800-5500计件制4.电脑针车：年龄50岁以下，生熟都可，不会可以学（十分钟上手） 薪酬：2800-3500计件制5.注塑套包、拉毛、脱楦、上楦、套楦、打机头：年龄50岁以下，身体健康吃苦耐劳，服从安排，熟手优先 薪酬：3200-4500计件制6.样品室业务跟单：熟练使用Word、Excel等办公软件；工作细致具备一定的协调沟通能力。工作地点：莲花县工业园东鹏大道中段赛安鞋业有限公司 联系方式： /

江西众展智能机械有限公司现面向社会诚聘以下精英人士。一、车床工（2名）1、男，年龄：20-45岁，初中及以上学历。2、熟练操作机床，按照图纸和工艺要求加工3、服从安排，能吃苦耐劳，工资：3000--6000元福利：1、包二餐；2、节假日福利；3、定期体检；　　　　　　有意者请携带本人身份证、1寸彩色照片2张前来公司面试。颜小姐：报名地址：莲花县升坊工业园A区江西众展智能机械有限公司

萍乡同胜纺织品有限公司因公司扩大生产，现招聘以下人员：一、平车、锁边车、坎车多名。要 求：车位熟手多名，年龄55岁以下。待 遇：计件工资+全勤奖+加班费。二、后整主管（本厂全体员工人数达200多人左右，后整人数60人）要 求：1.懂后整流程、会根据交期安排工作2.会制作后整生产进度表及货期预算3.懂后整钉扣及大烫开货4.有1年以上后整主管工作经历5.能适应长期加班（加班至20:00），身体健康，文化程度初中以上待 遇：工资5500元/月福 利：有免费中餐，有购买团体意外险。 联系地址：莲花县西门大楼童心二车间 李年生：莲花县湖上乡乡村振兴工业园（湖上卫生院直走100米） 刘志强： 刘根仔： 乘车路线： 莲花--路口车（湖上乡振兴工业园下车）

江西信粤环保科技有限公司维修专员（1名）：要求：年龄在30-55岁左右、身体健康、能吃苦耐劳、服从管理、具备电路检修技能和基本汽车维修技能、熟悉智能手机操作。（工资待遇面议）保洁员（数名）：要求：65岁以下，身体健康、能吃苦耐劳、服从管理。（工资待遇面议）驾驶员（数名）：要求：B照以上，A照优先，60岁以下，吃苦耐劳、服从管理、身体健康、熟悉只能手机操作。环卫作业班长（数名）：要求年龄在30-55岁左右、男女不限、身体健康、能吃苦耐劳、服从管理、熟悉智能手机操作。（工资待遇面议）江西信粤环保欢迎您的加入！地址：江西省萍乡市莲花县新长途汽车站2楼联系人：胡小姐联系电话：

招聘：自动化工程师【大专以上学历】薪资：4000-8000元自动化工程师招聘人数：3人工作内容：1、负责项目电气部分设计工作，参与项目立项工作，根据项目计划完成电气设计、PLC程序编程、电气部件选型应用；2、负责电气设计资料（如电气设计图纸、PLC程序、BOM、调试参数及工艺要求、质检要求）等输出。每月薪资（税前）：4000-8000元职位福利：五险学历要求：大专学历以上任职要求：1、能独立进行设备电气设计、电气元件选型及程序编程，擅长西门子系列PLC，精通1500、1200、Wincc者优先；2、有驾照优先；3、能适应短期出差；

工作内容：职位要求：目前因公司扩张正在组建技术团队！！零经验小白均可（应届生）！！因公司扩张正在组建技术团队！！零经验小白均可（应届生）！！因公司扩张正在组建技术团队！！零经验小白均可（应届生）！！一：薪资待遇：1、小时工薪资：30-35/h，保底8000+（月综合工资8000-12000+）；2、正式工薪资：2360-2650底薪＋绩效奖+岗位补贴+全勤奖，加班费平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍。二、上班时间：8.00-12.00；13.30-18.00（加班2-3小时）三、其他福利：1、包吃住+晚班补助+社保+年终奖+绩效奖金，员工生日会福利；2、公司定期给员工提供培训（产品、专业、技能、管理、知识培训）；3、丰厚的奖励：年终绩效+优秀员工奖励……4、公司给员工提供有竞争力的薪酬和职业发展。四、工作内容：1、负责设备日常维修、计划检修、保养；2、负责设备监理、配电线路安装等工作；3、定期巡查，发现问题及时处理；4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。五、任职要求：1、身体健康，年龄在18-34岁；2、小白，有师父带你入行；3、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。名额有限！！名额有限！！有意向的话报名以投递简历（加微）为主！！名额有限！！名额有限！！有意向的话报名以投递简历（加微）为主！！名额有限！！名额有限！！有意向的话报名以投递简历（加微）为主！！

工作内容：职位要求：目前因公司扩张正在组建技术团队！！零经验小白均可（应届生）！！因公司扩张正在组建技术团队！！零经验小白均可（应届生）！！因公司扩张正在组建技术团队！！零经验小白均可（应届生）！！一：薪资待遇：1、小时工薪资：30-35/h，保底8000+（月综合工资8000-12000+）；2、正式工薪资：2360-2650底薪＋绩效奖+岗位补贴+全勤奖，加班费平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍。二、上班时间：8.00-12.00；13.30-18.00（加班2-3小时）三、其他福利：1、包吃住+晚班补助+社保+年终奖+绩效奖金，员工生日会福利；2、公司定期给员工提供培训（产品、专业、技能、管理、知识培训）；3、丰厚的奖励：年终绩效+优秀员工奖励……4、公司给员工提供有竞争力的薪酬和职业发展。四、工作内容：1、负责设备日常维修、计划检修、保养；2、负责设备监理、配电线路安装等工作；3、定期巡查，发现问题及时处理；4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。五、任职要求：1、身体健康，年龄在18-34岁；2、小白，有师父带你入行；3、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。名额有限！！名额有限！！有意向的话报名以投递简历（加微）为主！！名额有限！！名额有限！！有意向的话报名以投递简历（加微）为主！！名额有限！！名额有限！！有意向的话报名以投递简历（加微）为主！！

招聘：成套报价员/电气技术员/电气工程师薪资：4000-80001、身体健康，年龄：26-55岁，大专以上学历。（电气专业，全日制）2、熟练操作电脑，熟练使用CAD或其它电气设计软件，有2年以上的电气成套报价设计经验。3、熟悉目前常用的高低压配电柜的结构及原理（如XL-21、PGL、GGD、GCS、KYN28等）、，有一定的开发能力。4、熟悉电气成套行业的国家标准，对检测质检工作有清楚的了解。5、本职位一经录用，待遇从优。（条件不符者，请勿打扰）

招聘：电气副主任工程师薪资：12-25万/年工作职责：1、主导电气类设备安装调试、项目改造等工作；2、对普通机修人员做电气维修技能指导；3、核查电气设备设施使用状况，督查设备设施问题，保证电气设备设施的合规使用与正常运转。招聘要求：1、3年以上金属加工行业设备电气维保工作经验；2、精通西门子、三菱、欧姆龙等任一系统，擅长PLC、HMI、传动控制的编程及调试；3、具备独立开展日常电气故障的诊断、排除及设备技改的能力。

招聘：电气工程师薪资：5000-7000元以上/月一、工作内容：1、从事空调主机、直膨机、空调箱的自控工作及程序开发；2、用C语言进行程序开发或者单片机程序开发机组自控程序；二、任职资格：1、有3年以上空调主机、直膨机、空调箱的自控工作及程序开发经验；2、熟悉西门子PLC或者卡乐控制或者其他品牌PLC编程软件；3、有良好的成本控制能力，熟悉自控程序开发流程及自控程序测试验证工作；4、性格开朗，具备良好的沟通表达能力，有团队管理经验者优先；5、有较强的逻辑思维能力和责任感；地址：赣州市赣县区

招聘：业扩配电主设（赣州地区）薪资：8-15万/年岗位职责：1、负责项目部业扩配电设计工作；2、完成项目的可研、初设、施工图设计、工代设计、竣工图设计；3、负责项目部工作总结，技术资料的归档等工作；4、负责设计过程中内、外部协调工作。岗位要求：1、本科及以上学历，电力、电气等相关专业毕业；2、2年以上配网设计工作经验；3、具备10kV以下工程项目的设计经验，熟知各种类型的10kv线路工程、小区配电及工厂用电设计；4、熟练掌握CAD绘图等工具；5、具备良好的语言表达能力和一定团队管理能力；6、工作认真负责，有一定担当；7、能适应一定程度的出差。

招聘：实习电力设计师（应届生）薪资：3千/月岗位职责：1、负责10KV配网设计； 2、负责设计过程中的内、外部协调，完善项目后期服务； 3、参加设计交底，配合施工、竣工验收、设计回访等主要从事项目线路设计相关工作的实施。 岗位要求：1、大专及以上学历，电力系统及自动化、电气工程及其自动化、自动化等相关专业；2、热爱电力行业，有意向从事电力工程设计工作；3、具有良好的沟通协调能力；4、熟练使用AutoCAD，Office等专业设计软件，具有良好的沟通能力和理解能力，有较强的责任心；待遇：实习薪资2000/月，驻点补贴50元/天，提供住宿，表现优秀可提前转正。转正工资3000+绩效+提成（年综合工资5W+）

招聘：电气工程师薪资：1-1.4万/月1、辅助机械工程师完成设备调试与维修；2、编写设备程序、修改设备程序和绘制电路图，熟悉各类传感器，变频器，PLC触摸屏型与性能；3、熟悉CAD和办公软件；4、熟悉电气布线和控制柜设计，电气部件选型；5、较强的责任心和团队精神，谦虚踏实。

招聘：电气工程师薪资：8000-12000一、要求1、身体健康，年龄，26-45岁，大专（含）以上学历（电气专业）。2、熟练操作电脑，熟悉使用CAD或电气设计软件，有成套电气设计经验。3、熟悉常用的高低压配电柜，懂变频器，能独立处理电器设备疑难故障。4、熟悉电气（自动化）电路知识，电气安全操作规程。5、精通电气设备维修技能，掌握电气工程常用软件。二、公司福利 试用期满公司给予缴纳五险及免费提供食宿、工龄津贴、超产奖、安全奖、技能奖、防暑降温费、生日礼品、节日礼品、根据公司效益发放年终奖金等。

招聘：变电二次薪资：10-25万/年1、电气工程及其自动化或相关专业，大专及以上学历。2、熟悉110KV及以下变电站设计规范， 变电二次设计工作三年以上工作经验，能独立完成110KV及以 下电压等级变电站电气二次设计项目；3、熟练CAD常用设计软件及相关办公软件的操作；4、身体健康，个人素质良好，品行端正，有较强的沟通能力和团队协作能力；