朗县技术员附近招工

1、工作经验:需要3年以上工作经验。2、技能与能力:熟练应用相关办公软件，如Office、CAD°、等3、积极上进、认真负责、结果导向、能吃苦耐劳，同时具有良好的沟通能力、组织协调能力、团队合作能力和执行能力。4、熟悉施工图纸、施工规范和质量检查验收评定标准，负责工程进度、安全消防等文明施工的检查监督。5、掌握新技术、新设备、新工艺，并能够指导监督执行情况。6、能够组织有关人员收集填报、整理各分部分项工程的技术、质量原始记录，负责竣工资料的编制工作和技术资料的归档工作。7、有证者优先

西藏检测单位招聘以下人员1·技术总工：负责公司检测部全面技术管理工作，试验室组建，设计，对公司内外技术交流，技术管控。任职要求（学历大专以上，专业房建，市政，桥隧，水利，工程技术等相关专业，从事工程质量检测管理工作五年以上，曾任职房建，市政，桥隧，水利检测项目负责人，有授权签字人资格优先，持有水利，桥隧，工程检测等专业高级工程师职称证书）月薪2w-2.5w。2.项目试验室主任：负责实施项目现场的检测工作，按照公司质量手册、质量体系文件、标准规范等要求，开展检测工作和出具检测报告，任职要求（从事水利检测五年以上，大专以上学历，专业房建，市政，桥隧，水利等专业，持有水利检测员或水利中级工程师职称证书，有驾照者优先）月薪 1.5w-2w。联系人:王工

招聘：技术员薪资：5000-80001、懂技术，看得懂图纸，现场能解决技术问题；2、懂预算，要会算量，能提材料计划；3、懂安全，安全问题现在已经由法律规定管生产必须管安全；4、懂质量，过程验收必须能够提出有什么问题，预防措施；5、懂管理，必须会协调各方关系，保证工程顺利进行。

具有五年以上房建施工技术负责人经验，工作认真踏实，肯吃苦耐劳，责任心强，善于与人沟通交流，熟练操作全站仪、RTK、水准仪，懂预算善长成本控制，会电脑和常用办公软件，。试用期一个月工资13000元，试用合格后工资面议。设定利润考核指标，完成有奖金提成。工作地址:西藏

西藏铜锌矿招聘一、1、选矿工程师精通现场会做实验，熟练办公软件。2、选矿厂设备副厂长，要求机电及相关专业，中级以上职称。有管理和现场工作经验。熟练CAD制图。熟练办公软件。3、采矿工程师:中级职称熟悉充填法，阶段空场法4、采矿区机电工程师。侧重于电气。机电及相关专业中级以上职称。熟悉六大系统。精通矿山机电设备的及保养。以上人员要求50岁以下，大专以上学历。能够适应高原环境，选厂海拔在3800左右。采区海拔在4400左右。自己可以提出工资要求具体面议。缴纳五险一金，报销路费。带薪年假和其他福利。二、招聘选矿技术员。年龄35岁以下，矿物加工专业。有充足的工作经验精通选矿技术。待遇同上。联系电话，同步最好，电话有可能无法及时回复。