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招：机电一体（自动控制）技术人员2名（有PLC电气控制经验可优先）。暖通专业或给排水专业技术1名（有承压类锅炉采暖经验可优先）。待遇：缴纳五险（工资每月1到5号发放，年底根据个人实力有奖金）。主要项目地在延安各县区域，有意向的可以联系我。

招聘：电气自动化薪资：4-8千/月1、建筑电气、自动化相关专业，本科及以上学历； 2、3年以上同等职位工作经验，熟悉相关法规及政策、强弱电工程项目设计、施工管理工作流程和专业规范； 3、具备良好的沟通能理和团队合作精神，较强的各阶段设计图纸的审核能力及良好的施工图图纸表达能力。地址：西安市经开区二环北路西段55号B座7层

任职要求：1年龄19-------25周岁，大专及大专以上学历，电气自动化、工业自动化、几点一体化或相关专业。2.能够读懂各类施工图，熟悉设计规范及标准，知晓各类电气，机械，自动化仪器仪表的结构及工作原理。3.熟练使用CAD和office办公软件，具备较高的识图能力。4.乐观积极，学习能力较强，有良好的沟通能力及抗压能力。5.吃苦耐劳，适应出差，有团队精神，服从领导安排。工作内容：1.协助完成公司项目部机电安装工程施工。2.协助现场设备的安装、调试，维修和技术支持。3.服从项目部工作调配，愿意从事机电设备、电气自控专业方向的发展。

286/天白班308/天夜班（包吃包住，不扣钱，做六休一）在招岗位：普工丶组装丶包装。（没做过的不用担心，老员工手把手教一下就会了，工作轻松简单，主要做手机电脑零配件和太阳能板的）公司总部在江苏省无锡市，全国有18家分厂（准时发放薪资，不拖欠不扣，0费用入职，坐班，不穿无尘服）二、1、每天按照11个小时计算工时（月综合工资9500左右）2、工资以打卡方式每月15号准时发放，打入工资卡。节假日或则周末提前发放。上六休一，每天八小时，加班十一小时，法定节假日放假。三住宿：公司提供免费住宿，男女宿舍都有，标准4-6人套间（独立卫生间）；配备空调、洗衣机、Wif、24小时热水供应；吃饭：入职当天厂区提供饭卡，不用自己充钱吃饭，提供一日两餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择；保险：公司缴纳五险一金；休假：员工享受法定节假日；婚假、丧假、产假、带薪年假15天；详情发信息或者电话联系名额有限10000-13000元／月福利包住．包吃．社保．月结.工作环境恒温车间坐班

『依此为准』涨价2️⃣8️⃣/H【港区】【八大街】【济源】自动化工程师大量要人，明天周四线上视频面试 由于天气炎热考虑到大家比较辛苦，不管省内省外全部可以电话面试✅年龄：19～35岁，主要从事设备调试和维护相关工作❤️学历不限，一年以上自动化相关经验，工作轻松自由，晃晃悠悠一天过去了政策：2️⃣8️⃣元/时➕住宿免费 商保80元/月，工时超高，综合薪资8️⃣0️⃣0️⃣0️⃣➕✅要求有一年以上自动化售后调试等相关经验，线上电话面试，通过率超高❤️富士康黑名单不行，要求长期稳定，态度端正，服从领导安排！名单提报：李老师

招聘：电厂自动化专工薪资：8.0K-15K岗位职责:1.负责自备电厂生产自动化系统的技术管理，对自动化系统设备发生的异常问题组织进行技术分析、认定，及时制定预防和控制措施并监督实施；；2.负责自动化化新设备的验收、试验等工作，并处理有关技术问题；任职要求:具备两年以上火电厂信息化/控制系统等技术管理工作经验，中级及以上相关职称/职业资格证书；

45.江苏富联通讯技术股份有限公司PMC生产计划（五险一金）2名，PQE质量工程师1名，硬件工程师2名，软件工程师3名，自动化技术员1名，SQE质量工程师1名，SMT操机员 （五险一金）5名，普工 （五险一金）50名，IPQC检验 （五险一金）5名，仓管 （五险一金）3名，CQS工程师（五险一金）3名，业务跟单（五险一金）1名电话：地址：镇江市丹阳市江苏省丹阳经济开发区永安社区居民委员会

岗位职责:1、根据设计要求和图纸编写PLC程序、触摸屏和上位机组态，并在项目现场进行调试；2、负责系统硬件选型、软件设计、代码编写；3、负责项目现场调试及控制系统新技术研究;4、责项自控制系统全程技术审核工作，包括方案和程序制作、现场沟通和管理、现场调试和竣工验收等工作。任职要求：1、本科及以上学历，机电、自动化、制冷、暖通等相关专业；2、了解弱电、强电控制理论，能完成电路图的绘制；3、精通西门子1200、1500、400PLC编程、调试，熟悉WINCC、INTOUCH等组态软件；4、熟练使用CAD绘图软件、Office办公软件；5、有3年以上暖通空调自控系统、FMCS系统、高效制冷机房群控系统等相关工作经验。薪资待遇：10000-12000元/月，三险，公司年假，其它福利。工作地点：陕西省渭南市合阳县西卓煤矿联系电话：凤女士/马先生/

西安沃祥航空科技有限公司招聘岗位及要求岗位1:人力资源主管1名（薪资面议）任职要求：1.本科及以上学历，人力资源管理、管理学等相关专业；2.5年以上人力资源管理工作经验，有丰富的人事管理经验；3.具备较强的团队管理能力和领导能力，能够带领团队高效完成人力资源管理工作；4.具备良好的沟通、协调和解决问题的能力，能够与各部门及员工保持良好的合作关系。岗位2:市场经理1名任职要求：1.大专及以上学历，市场营销、企业管理等相关专业毕业；2.有机加行业市场、项目管理、外协等相关经验者优先；3.工作踏实、性格坚韧、思路清晰、有较强的协调沟通能力。岗位3:非标设计师 1名任职要求：1.本科及以上学历，机械、自动化等相关专业，1-3年工作经验；2.熟练掌握二维、三维软件；3.工作积极主动，学习、动手能力强；4.有非标机械设备、系统集成项目经验者优先。薪资：6000-15000元（年终奖2-4个月工资）岗位4:电气工程师1名任职要求：1.能够进行PCB设计工作；2.能够进行简单上位机设计；3.熟悉RS422/RS232/RS485串口通信以及CAN总线通信；4.有嵌入式软件开发经验优先；5.本科及以上学历，电气、自动化、人工智能、测控等专业。薪资：6000-15000元（年终奖2-4个月工资）岗位5:机械设计师4名任职要求：1.本科及以上学历，机械、自动化等相关专业毕业；2.熟练使用三维设计软件；3.良好的沟通协调能力和逻辑分析能力。薪资：6000-15000元（年终奖2-4个月工资）福利待遇1.每年享受2000元节日礼金（五一500元、十一500元、春节1000元），端午节、中秋节、春节、元宵节等节日礼物；2.双休，五险一金（社保+住房公积金）；3.享受婚假、产假、陪产假、法定节假日、带薪超长春节假期；4.交通补、餐补（公司食堂）;5.每年举办全员年会、不定期全员聚餐、部门聚餐，公费疗养等；6.部门团建费，每人按1000元标准用于部门、科室团建;7.绩效奖金、项目奖金、质量之星奖金、新产品开发奖金、优秀员工（最佳新人）奖金、年终奖等；8.完整的晋升体系，每年根据年终考核评定岗位等级，确定工资涨幅，涨幅不低于10%。

岗位职责要求：1、根据新产品研发立项要求之技术参数、功能要求，与电气控制研发工程师配合，完成各种全自动包装机械设备的整机方案设计、工程细化设计、整机BOM编制2、与采购部员工、生产员工一起完成新产品研发样机的物料采购、装配、调试、试生产、用户试用测试3、完成新产品技术完善，达到定型量产之要求4、参与或者主持负责流水线整线方案设计、实施岗位素质和技能基本任职资格要求：

岗位：PLC自控工程师（1-1.5）岗位职责：1、PLC编程与测试；2、现场施工管理；3、电气、仪表调试服务；4、工程验收管理；5、技术资料管理；任职资格：1、大专及以上，机电、电气、自动化相关专业；2、学习能力强、工作态度认真；3、可以适应项目出差。地点：江苏/南京/江宁区 南京南站南广场城际空间站A1-1704联系人：王女士

港区厂商售后自动化设备调试中级工程师：3.12面试需求：电工调试60人机构调试60人薪资待遇：23-30元工作地点：港区/加工区/武汉/兰考福利待遇：提供住宿1工期：6个月保险：商保80元/月要求：6.2-5年非标自动化设备或机器人组装调试导入经验；7.机构：①能看懂机构装配图纸，熟悉自动化设备安装与整机调试；②能够熟练使用各种机械工具、测量工具，各种量具来检测装配精度；8.电控：①能够看懂电控原理图，熟练的进行电控配盘、配线、总线安装及整机调试；②熟悉各电气元件及各种传感器的使用和异常处理；③对照PLC核对IO，独立上传PLC程序及驱动器参数；④有新代NC控制器应用经验优先。9.机器人：要求同时具备机构/电控安装调试经验，熟悉三线/两线感应器接线方法，熟悉气动元件工作原理，并能设置点位参数，机器人点位调试；5.视觉&软件基本操作及异常处理，激光系统的调试或点胶系统的调试；6.具备异常分析/处理能力，自动化设备现场问题点发掘及自主改善。入职流程：提供电子简历，筛选简历，电话面试，面试通过后签合同，办理入职。注：富士康黑名单不可以，要求长期稳定，态度端正，服从安排。报名以后优先安排

郑州港区（WD）驻厂工程师周一线下面试，有人提前储备报名面试通过需支援东莞一个月左右年龄：20-35岁，有自动化相关经验1年以上均可报名工作内容：苹果非标自动化设备组装、调试与维护工作面试要求：带着简历一份和身份证政策：员工：30/H➕50元餐补，面试通过后，次日即可出发越快越好，需配合至总部出差学习两周左右（报销车费高铁二等座）回港区后单价：30➕30元/天的餐补，不玩虚的，不打价格战，没有任何套路报名须知：1，非富士康黑名单2，有1年以上自动化工作经验，要求工作技能和理论知识完备3，港区项目4、身体健康、需体检工期暂定三个月，商保每月80从工资扣除。