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招聘：招聘业务员/销售/前台/文员(张家口-康保县) ￥3千—5千河北恒太皮具股份有限公司成立于2014年4月，座落于康保县经济开发区，是一家主要从事箱包设计研发、生产加工和外贸营销的进出口企业。同时控股“康保县桦悦礼宴中心”和“康保县恒跃科技服务有限公司运营的“康保县中小企业公共服务平台”。公司环境清幽、交通便利，定期组织员工活动，旅游和聚餐，并为员工免费提供宿舍、食堂，公司不仅扩大运营规模，还拓展业务经营范围，特需招聘能够全方面发展的员工，对录用新员工提供全套完善的专业知识和技能培训，晋升空间大，薪资待遇高，诚邀您的加入！一、文员1、任职要求：1）高中及以上学历，熟悉运用Office等办公软件；2）具备较好的社交能力、处理问题的能力；3）诚信、有事业心、有责任心，会开车。2、岗位职责：1）负责行政部日常事务性工作，负责文件材料的申报；2）负责日常办公文件的编制、归档、打印等。3）负责公司采购类工作、日常出入库管理；4）能够积极完成领导安排的临时性工作。3、福利待遇：1）免费提供员工宿舍、员工餐；2）工资面议；3）满一年后发放工龄工资；二、前台 1名1、任职要求：1）身体健康，仪表端庄，普通话标准，懂接待礼仪礼节；2）高度的敬业精神、进取心和责任心，遇事沉着冷静；3）处理事情灵活、果断，有强烈的服务意识和引导能力；4）具备良好的沟通能力、组织能力和处事应变能力；5）1年以上工作经验，从事前台工作优先录用；三、营销人员1、岗位职责：1）负责婚宴市场调研，开发新客户资源；2）根据客户需求提供定制婚宴方案，并进行价格报价；3）协助客户参观婚宴场地，展示婚宴设施和服务，并与客户进行深入沟通，确保客户对场地和服务的满意度；4）协调内部资源，与婚宴场地、餐饮服务、婚礼策划等部门进行沟通协作，确保婚宴安排和服务的顺利进行；5）负责日常文案编辑以及宣传小视频的拍摄；2、任职要求1）大专及以上学历，市场营销、酒店管理等相关专业；2）对婚庆行业有较强的行业洞察力和市场分析能力。3）热爱婚礼行业，对婚宴策划和销售工作充满热情。3、福利待遇：1）免费提供员工宿舍、员工餐；2）实行基本工资+岗位工资+全勤奖+交通补贴+工龄工资，综合工资3000+；工作地址：康保县经济开发区

岗位职责：前台客服1、负责月子中心产品和服务；2、负责客户售前沟通、成交签约，售中服务跟进、售后维系工作；4、配合执行公司组织的各种客户活动，任职要求：1、高中毕业以上学历2、具有良好的合作意识和团队协作能力；3、具有良好的表达能力、较强的客户关系建立能力；4、热爱母婴孕产行业、热爱销售工作，敢于挑战和克服工作中的问题和困难。（待遇面议，）

岗位名称：司机（外企；前台；收货人员（物流公司。岗位要求：司机（外企：1.24岁以上；2.两年以上跨国公司司机工作经验；3.一定的英语口语能力，熟悉本市及江浙交通，适应加班。前台：1.正式工，要求；2.形象好，35岁以下，；3.工作环境好，有上升空间。收货人员（物流公司：1.普通话流利，良好的沟通能力；2.头脑灵活，逻辑思维清晰，有责任心；3.吃苦耐劳，踏实肯干

职位类型：数据收集兼职职责要求：1、自带工作笔记本电脑2、沟通表达能力畅通3、具备一定的office操作能力4、了解数据的性以及归集处理工作内容：1、负责根据分配对应的业务组配合编辑数据目录2、负责根据公司的数据指标项进行对比3、做好归集工作，实时汇报工作地址：张家口市市民中心面试地点：张家口市市民中心工作周期：6月至8月底时长要求：正常工作日，早九晚六薪资待遇：面议联系方式：（微信同号，备注来意）备注：可开省外实习证明年龄要求:大学毕业生，20-30

招聘：金鹰悦城 /连锁美容店诚聘美容前台！简单轻松！薪资：3000-4000元/月岗位职责：1、现场接待新客，做好客人登记，建立客人档案；2、协调部门内部的关系；3、拓展及维护顾客，做好顾客管理；4、协助完成部门计划业绩和管理工作；5、店面日常经营管理。任职资格：1、有两年以上店务管理经验，专业知识扎实；2、良好的职业道德，有月度季度促销经验，有培训经验；3、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强；4、为人真诚，能吃苦耐劳，工作踏实。

熟练【岗位职责】1.协助处理日常行政事务，如文件归档、邮件管理和电话转接；2.支持合同管理工作，协助起草、审核及跟踪各类合同履行情况3.参与员工入职离职手续办理以及考勤记录管理【任职要求-熟练掌握MicrosoftOffice套件（Word、Excel、PowerPoint）；-具有良好的团队协作能力和沟通技巧，能有效解决内外部问题；-至少具备一年以上文员工作经验，熟悉行政工作

招聘：时代金茂 /诚聘美容前台！薪资：3000-4000元/月岗位职责：1、现场接待新客，做好客人登记，建立客人档案；2、协调部门内部的关系；3、拓展及维护顾客，做好顾客管理；4、协助完成部门计划业绩和管理工作；5、店面日常经营管理。任职资格：1、有两年以上店务管理经验，专业知识扎实；2、良好的职业道德，有月度季度促销经验，有培训经验；3、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强；4、为人真诚，能吃苦耐劳，工作踏实。