当涂餐饮店长求职招聘

1、全面负责主持店面整体工作2、具有一定的管理思维、经营思维，善于沟通外部公关。3、负责传达转化公司下发的各项制度标准4、熟悉办公软件使用：表格、报表制作、PPT制作5、具备良好的沟通协调能力盒团队合作精神6、有责任心、能够承担一定的工作压力，抗压性强7、负责成本管理整体把控，开源节流、利润最大化、费用最小化任职资格：1、熟悉酒店级餐饮行业现状和发展趋势，熟悉餐饮运营流程；2、同行业3-5年以上工作经验；3、熟练掌握office等办公软件；4、有带领团队工作的经验。工作时间：8-12小时

招聘岗位餐饮店长需求人数：1名应聘要求：年龄18-50岁，学历不限，有餐饮工作者优先录取。工作内容：1、全面负责餐厅的管理工作，保证餐厅经营业务的正常进行。2、完成上级下达的各项任务和经营指标。3、负责餐厅设备财产管理，严格控制物料消耗和成本及外联工作。4、负责餐厅工作人员的岗位业务培训，不断提高全员业务素质。5、检查和督导员工严格按照餐厅服务规程和质量要求做好各项工作，确保安全、优质、高效。工资标准：5000-10000元/月餐饮服务员需求人数：3名应聘要求：年龄18-60岁，学历不限，有餐饮工作者优先录取工作内容：1、积极配合领班工作，服从领班及上级领导指挥，团结、善于帮助同事工作。2、工作责任心强，有独立处理业务的能力，发现问题及时上报，善于班前班后提出问题，及时转达客人提出的意见。3、做好上班前后的楼面及吧台卫生工作，积极检查备用餐具是否齐全，餐台上器皿及需要用品是否整洁和齐备。4、做好物品领用、保管及日耗报损等方面工作，并进行每月物品、饮品的盘存。工资标准：4000-10000元/月联系方式”联系方式：董女士公司地址：安徽省合肥市蜀山区荷叶地街道潜山路绿地蓝海国际大厦C座商2-103至商2-403号

水晶街餐饮店招聘：店长一名，要求：热爱餐饮行业，具备出色的执行力和领导能力。有餐饮门店管理经验，能够带领团队高效完成任务。如有意愿带领团队一同加入，将优先考虑。我们，可作为合伙人共同发展，实现理想。另招聘前厅服务人员，有工作经验优先，无经验可培训，可提供吃住，要求勤快干净。有意向联系，刘先生

招聘：总厨师长薪资：1.5万-1.6万【岗位职责】1、组织和指挥厨房工作，监督食品制备，按上级规定的成本生产优质产品。2、根据餐饮部的经营目标和方针及下达的生产指标，负责中、西餐各类菜单的筹划和更换，负责产品规格的审定。并参与原料价格的制定。3、协调中、西厨房工作以及厨房与其它部门之间的关系，根据厨师的业务能力和技术特长，决定各岗位的人员安排和调动工作。4、根据各岗位生产特点和餐厅营业状况，编制厨房工作时间表，检查下属对员工的考勤工作。5、督导各厨房管理人员，对厨房设备、用具、食品原料等进行科学管理，审定厨房设备及用具的更换，添置计划。6、掌握中、西厨房的工作程序，及时处理运行工作中出现的问题。7、审定厨房各部门工作计划、培训计划、规章制度，岗位工作程序及其标准。8、负责菜点出品质量的检查、控制，对高规格以及重要宾客的菜点、菜肴亲自烹饪。9、定期总结分析生产经营情况，改进生产工艺，准确控制成本，使厨房生产质量和经济效益不断提高。10、负责对贵重原料的申购、验收、申领、使用等方面的检查控制。11、主动咨询、了解客人对菜肴、菜点的质量和供应方面的意见，采取有效措施进行改进，负责处理客人对菜点方面的投诉。12、参加酒店及餐饮部召开的相关会议，保证会议精神的贯彻执行；主持召开厨房工作会议。13、巡视检查各岗位出勤、班次安排及工作职责的执行情况，检查厨房用具及设备、设施的清洁、安全及完好状况，检查厨房食品及其环境的清洁卫生状况。14、检查贮存原料及食品的质量和数量，发现问题及时解决。15、根据餐饮推销计划和原料的季节性特点，组织菜肴的生产和成本核算，不断更新和丰富菜肴品种。【岗位要求】1、高学历,同岗位工作经验10年以上。2、接受过专业技术训练，达到高级厨师技术水平。3、有丰富的技术及行政经验，其中在4星级饭店工作不得少于10年以上。4、懂得成本核算，食物原料及食品营养知识。5、身体健康，精力充沛。地址：南京市桥浦口区桥林街道乌江镇明发江湾温泉大酒店

1.对门店的日常营运管理工作负责2对门店良好的整体卫生形象负责3.监督门店商品损耗管理，把握尺度4.监督和指导伙伴员、制定人员编制决策5.负责店铺的财务管理，包括日常支出、销售收入与预算控制6.处理客户投诉和建议，提升顾客满意度和品牌忠诚度。7.与总部团队密切沟通合作，及时反馈市场动态和运营问题。8.4.7号需要去西安总公司培训十五天包食宿以及路费。

米村拌饭招聘:长期全职工和储备店长。要求:人品好，正直、真诚、勤奋年龄:18-40岁，有无经验均可面试通过，可培训上岗。时间:周一到周日，都可以。时间段，可以面谈。工时制度，17/小时每月10号开工资---------------------------------------招储备店长，实习期六个月升为店长岗:1万一3万加入我们在米村现实梦想。---------------------------------------前厅、后厨伙伴都需要，感兴趣可联系工作地点在霍邱万达，商场没开业之前到六安市内其他门店培训学习，培训期间包吃住---------------------------------------底薪2600小时制工资超出底薪部分17.18.19每小时需要面试上岗前要准备本市餐饮健康证

店长任职要求:45岁以下，沟通具备一定的管理能力;熟悉餐饮业务流程优先。工作内容:管理店内所有事物及前台收银等。薪资待遇:4000-4500元（购买社保）工作时间:下午16:00-次日0点休息时间:月休4天(调休)店员任职要求:45岁以下，与客户保持良好沟通。工作内容:服务客人及店面卫生。薪资待遇:3500-4000元（购买社保）工作时间:下午16:00-次日0点休息时间:月休4天(调休)

内容:1、全面负责主持店面整体工作2、具有一定的管理思维、经营思维，善于沟通外部公关。3、负责传达转化公司下发的各项制度标准4、熟悉办公软件使用：表格、报表制作、PPT制作5、具备良好的沟通协调能力盒团队合作精神6、有责任心、能够承担一定的工作压力，抗压性强7、负责成本管理整体把控，开源节流、利润最大化、费用最小化任职资格：1、熟悉酒店级餐饮行业现状和发展趋势，熟悉餐饮运营流程；2、同行业3-5年以上工作经验；3、熟练掌握office等办公软件；4、有带领团队工作的经验。工作时间：8-12小时详细地址:安徽省马鞍山市博望区丹马路1000号工种:热门工种-餐饮店长