泗阳餐饮店长最新招聘

【岗位职责】负责店内所有事物，器材维护，水、电、暖通等的检查工作；处理日常运营事务，提升店铺业绩；维护良好的客户服务，确保顾客满意度；参与活动策划并执行，推动促销策略实施；同时需具备团队协作精神【任职要求】1.年龄35-40岁左右，身体健康硬朗2、最好有水电专业技能，优先考虑有健身行业工作经验或者水电专业经验者；3、会基本的采购、网购，会电脑文字表格等基本技能。【福利待遇】工资3800，工作时间灵活。加入我们的大家庭，共同创造商业成功！

1、监督公司各项规章制度执行，确保门店正常运营；2、落实传达上级下发指示；3、全面主持门店的管理工作，协作总部的各项营销策略的实施；4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈设、商品质量和服务质量管理等有关作业；5、负责门店各种设备的维护保养管理；6、监督门店内外的清洁卫生，加强防火、防盗、防工伤、安全保卫管理工作；7、维护品牌形象，建立和维护良好的客户关系；8、妥当处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；9、负责对员工的培训教育；

[工厂直招小时工]★工价32元/小时，384/天★计薪12小时、工作时间早八晚八.★32元/小时X12小时=384/天.【一天的工资]★384元X26天=9800+【上六休一，月薪保底9000+][福利待遇][1]入职满月报销路费。[2]免费提供一日三餐。[3]外宿补贴500一个月1人。[4]离职提前告知，人走账清[5]免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。[6]公司正常为员工缴纳商业(自愿缴纳)[7]工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不工资![8]介绍一个人有额外2000的推荐奖金普工/操作工 9000-11000元/月 免费聊 免费沟通

【工作内容：站点招聘】工作地点根据个人情况安排，绝不以任何形式收押金、费用！！一：【面试要求】：18-50周岁、有无经验均可、无犯罪记录、会骑电动车、会使用智能手机！二：【薪资待遇】1、综合每单4-5块不等，系统自动派单，日均50——100单轻松干：6000-7000元/月。使劲干：8000-12000元/月。2、补贴：优秀员工奖励200—1000元/月,另有夜宵补贴、低温补贴奖励、恶劣天气补贴、季度补贴奖励、节日福利3、公司提供：电动车、头盔、工服、餐箱；4、住宿，员工宿舍单间、购买意外险；5、有车自带，没车公司安排车辆；6、工作地点根据个人情况就选择安排。晋升渠道：骑手——组长——副站长——站长——区域经理三：【工作时间】：10:00-14:0017:00-21:00四：【员工福利】1、大家都知道咱们有很多的合作商家，和所在区域的商家沟通后就餐会有优惠折扣，非常划算。2、提供高于同行业具有竞争力的薪资水平，后期工作优异者提供带薪年假。3、冬季取暖补贴、夏季高温补贴、电动车车费补贴、特殊技能补贴等等多劳多得感谢您点进我司招聘送餐员职位！因平台回复较慢和较近有些公司冒充我们站点在招聘，打电话约你过去面试时收取你各种费用，为了你的权益不受损害，请把自己的简历设置成仅投递方可以看到。欢迎有梦想有斗志的人加入我们的团队！

我们公司直招外卖行业送餐员,骑手，全天可面试，面试合格可当天办理入职（0成本入职）欢迎投递简历！！！工资准时发放，面试当天可安排入职住宿，保底7000以上，，系统派单每天40-90单，月平均工资8K-12k，有老员工带，有车可自带，无车可提供，欢迎加入大家庭！一、薪资待遇：二、单价：5-7/单三、福利：全勤奖每月300+大额单补贴、工龄奖。距离补助0.5-2元/单+夜宵补贴1元/单+恶劣天气补助60/天+工龄奖福利补贴：交通补助，单王奖、夜宵奖、优秀员工奖、高温补贴、恶劣天气补贴、准时率、节假日福利、冲单奖，年终奖，春节在岗补贴，年后返岗奖励。正常干7000---9000元/月，努力干9000---11000元/月，使劲干12000以上（不封顶）四、工作内容：骑手通过配送系统线上按单，品类包括附近美食、水果蔬菜、超市、鲜花、蛋糕、早午晚餐、下午茶、宵夜、饮料、甜点等据订单信息到商家拿商品送至客户手中五、工作时间：上午10：00-14：00，下午17：00-21：00，其他时间可休息或接单，六、岗位要求：年龄18-52周岁，无犯罪记录，身体健康七、派单问题：系统派单，公平公正，不用担心没有单！自动调度订单，接单后按照订单信息上门取餐送餐。——站点直招外卖送餐员，可以就近分配！非中介——一、招聘职位:送餐员、外卖员、骑手(新手有老骑手带)二、入职岗位条件：18-52岁周岁，会骑电瓶车，会使用手机导航，身体健康，无犯罪记录。三、送餐距离：0—5公里左右,商圈取餐餐厅集中。四、上班时间：10.00-14.00（午高峰）晚17：00-21：00（晚高峰），每日工作八小时左右，晋升路径，骑士—组长—站长—区经理—合伙人五、其他福利（1）为骑手缴纳意外险。（2）传统节日发放节日礼品。站点长期招外卖骑手，可就近安排站点，请在线联系或者投递简历!!!

招聘：店长薪资：3000-8000元岗位内容:1.负责门店的日常管理，包括员工管理货品陈列、营销推广等。2.制定并执行门店各项经营策略和计划，确保门店各项经营指标稳步提升。3.审核门店的各项流程执行情况，及时发现问题并采取有效措施解决。任职要求:1.具备门店管理或零售行业管理经验，能独立制定并执行门店运营方案。2.有较强的团队管理和领导能力，善于激励员工产生创造性思维，并促进公司利润的增长。3.良好的沟通能力和客户服务意识，能够处理好与顾客之间出现的纠纷和问题，对门店管理有深入了解。

招聘：店长薪资：4000-8000元岗位内容:1.负责门店的日常管理，包括员工管理货品陈列、营销推广等。2.制定并执行门店各项经营策略和计划，确保门店各项经营指标稳步提升。3.审核门店的各项流程执行情况，及时发现问题并采取有效措施解决。任职要求:1.具备门店管理或零售行业管理经验，能独立制定并执行门店运营方案。2.有较强的团队管理和领导能力，善于激励员工产生创造性思维，并促进公司利润的增长。3.良好的沟通能力和客户服务意识，能够处理好与顾客之间出现的纠纷和问题，对门店管理有深入了解。

餐饮店店长岗位职责：负责门店的日常工作管理，保证门店服务水准，制度相关的计划，对下级管理人员及员工下达任务，布置工作，并进行指导和监督。能够及时处理突发事件，能够及时处理客户投诉，能处理好店铺人员之间的问题,做好工作安排和内外沟通工作，保证店铺正常运营

餐饮店店长岗位职责：负责门店的日常工作管理，保证门店服务水准，制度相关的计划，对下级管理人员及员工下达任务，布置工作，并进行指导和监督。能够及时处理突发事件，能够及时处理客户投诉，能处理好店铺人员之间的问题,做好工作安排和内外沟通工作，保证店铺正常运营